Junior Controller

Fives Group; Monza; Hybrid; EUR 40,000 - 50,000; Full time

Job summary

Fives Itas, filiale del gruppo Fives, cerca un Junior Controller da inserire nell’ufficio amministrativo di Monza per supportare CFO e management nel monitoraggio delle performance economico-finanziarie.

La risorsa interverrà nel budgeting, nel forecasting, nel reporting e nell’analisi delle commesse, contribuendo a garantire coerenza tra risultati e budget e a migliorare i processi decisionali.

Qualifications

• Laurea in discipline economico-finanziarie.
• Ottima conoscenza della lingua inglese.
• Pregressa esperienza nel controllo di gestione per commessa o BU in multinazionale.

Responsibilities

• Monitoraggio dell’andamento economico delle commesse vs budget/forecast.
• Gestione budgeting e forecasting dei progetti.
• Elaborazione del bilancio gestionale e supporto chiusure periodiche.
• Collaborazione con PM, procurement e produzione per il controllo dei costi.
• Monitoraggio mensile di NF P e scostamenti vs forecast.

Skills

Controllo di gestione

Inglese

Excel avanzato

Analisi dati

ERP (Business Central/SAP)

Reporting e automazione

problem solving

Collaborazione interfunzionale

attenzione al dettaglio

Education

Laurea in discipline economico-finanziarie

Tools

Business Central

SAP

Job description

Country: Italy

City: Monza

In Fives lavoriamo insieme ogni giorno per fare in modo che l’industria sia la risposta a tutte le maggiori sfide tecnologiche, ambientali, sociali ed economiche del nostro tempo.

Come lo facciamo? Da più di 200 anni creiamo e progettiamo soluzioni e tecnologie che migliorano in modo sostanziale e sostenibile la vita quotidiana di tutti.

Fives Itas, filiale del gruppo Fives, sviluppa prodotti ad alte prestazioni e soluzioni all'avanguardia riconosciuti a livello mondiale per la loro efficienza, qualità, durata e sicurezza.

Il nostro team è situato a Monza (MB), Italia.

Fives ITAS sta attivamente ricercando un/una JUNIOR CONTROLLER con circa3 anni di esperienza in contesti multinazionali e/o su business su commessa.

La risorsa sarà inserita nell’ufficio amministrativo con lo scopo di supportare il CFO ed il management nel monitoraggio delle performance economico-finanziarie, garantendo la coerenza tra risultati e budget e contribuendo attivamente ai processi decisionali.

Il candidato ideale ha maturato esperienza nella gestione della reportistica verso la casa madre e nell’analisi delle commesse, sviluppando un approccio volto ad analizzare le problematiche in modo trasversale, valutandone gli impatti economici, finanziari e di processo.

Principali responsabilità

• Monitoraggio dell’andamento economico delle commesse (analisi scostamenti vs budget/forecast);
• Gestione del processo di budgeting e forecasting dei progetti;
• Elaborazione del bilancio gestionale e supporto per le chiusure periodiche;
• Collaborazione con funzioni operative (PM, procurement, produzione) per il controllo dei costi dei progetti;
• Monitoraggio mensile della NFP e analisi degli scostamenti vs forecast per una visione completa dell’andamento finanziario aziendale;

Requisiti e competenze

• Laurea in discipline economico-finanziarie
• Ottima conoscenza della lingua inglese
• Pregressa esperienza nel Controllo di gestione per commessa o controllo di gestione per BU in una multinazionale;
• Ottima padronanza di Excel e strumenti di data analysis;
• Utilizzo di sistemi ERP (es. Business Central, SAP o simili);
• Conoscenza dei principi contabili italiani e internazionali;
• Proattività nell’adozione di strumenti di intelligenza artificiale per l’ottimizzazione dei processi di reporting e analisi, con focus su automazione, efficienza operativa.
• Forte orientamento all'analisi e al problem solving;
• Precisione e attenzione al dettaglio
• Spirito critico e proattività
• Capacità di collaborare efficacemente con funzioni aziendali differenti
• Orientamento al risultato

Inserimento con contratto a tempo indeterminato, fascia retributiva RAL di 40-50 k.

Il rapporto di lavoro è regolato dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per i dipendenti dalle industrie metalmeccaniche private e della installazione di impianti del 22 novembre 2025, sottoscritto da Federmeccanica e ASSISTAL, e FIM-CISL, FIOM CGIL, UILM-UIL, FISMIC, UGL meccanici.