Junior Commercial Manager Clienti

Lamo; Umbertide; In loco; EUR 28.000 - 36.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

La società Lamo cerca un Commercial Manager Junior da inserire nel team commerciale. La risorsa sarà responsabile della gestione e sviluppo del portafoglio clienti, analisi dei bisogni e proposta di soluzioni commerciali.

Si occuperà di negoziazione contratti, gestione dell'intero ciclo di vendita, monitoraggio delle performance e reporting, nonché di ricerca e acquisizione di nuovi clienti. Si richiedono buone capacità relazionali, orientamento ai risultati e proattività.

Competenze

• Gestione e sviluppo del portafoglio clienti.
• Analisi dei bisogni dei clienti e proposta di soluzioni commerciali.
• Negoziazione di contratti e gestione dell'intero ciclo di vendita.
• Monitoraggio delle performance e reporting delle attività di vendita.
• Ricerca e acquisizione di nuovi clienti.

Mansioni

• Gestione e sviluppo del portafoglio clienti.
• Analisi dei bisogni dei clienti e proposta di soluzioni commerciali.
• Negoziazione di contratti e gestione dell'intero ciclo di vendita.
• Collaborazione con il team marketing per definizione delle strategie commerciali.
• Partecipazione a fiere ed eventi del settore.
• Proattività e capacità di lavorare in team.

Conoscenze

Gestione portafoglio clienti

Analisi bisogni clienti

Negoziazione contratti

Reporting vendita

Acquisizione nuovi clienti

Strategie commerciali

Fiere ed eventi settore

Relazioni e comunicazione

Lavoro in team

Descrizione del lavoro

Azienda attiva nel settore, specializzata nei servizi dedicati ai clienti, sta cercando una figura professionale per ricoprire la posizione di Commercial Manager Junior all'interno del team.

Attività Previste:

• Gestione e sviluppo del portafoglio clienti
• Analisi dei bisogni dei clienti e proposta di soluzioni commerciali
• Negotiation di contratti commerciali e gestione dell'intero ciclo di vendita
• Monitoraggio delle performance e reporting delle attività di vendita
• Ricerca e acquisizione di nuovi clienti
• Collaborazione con il team marketing per la definizione delle strategie commerciali
• Partecipazione a fiere e eventi del settore
• Ottime capacità di relazione e comunicazione
• Orientamento ai risultati e attitudine alla negoziazione
• Creatività e capacità di problem solving
• Conoscenza del mercato di riferimento e capacità di analisi dei competitor
• Capacità organizzative e precisione nell'attuazione delle strategie commerciali
• Proattività e capacità di lavorare in team
• Flessibilità e predisposizione al cambiamento
• Percorso di inserimento con contratto a termine e attività full time
• Attività svolte secondo procedure operative condivise
• Ruolo accessibile anche a candidati con diploma conseguito da poco
• Inserimento con orientamento pratico sulle attività da svolgere
• Approccio operativo finalizzato all’acquisizione progressiva di autonomia
• Contesto adatto a profili in fase di avvio professionale