Junior Civil Engineer

agap2 Italia; taranto; In loco; EUR 19.000 - 23.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Buoni pasto

Indennità giornaliera

Descrizione del lavoro

AGAP2 Italia, parte del Gruppo MoOngy, è un riferimento europeo nell’ingegneria e IT. Cerca un Junior Civil Engineer da inserire nel team tecnico presso Taranto, per supportare lo sviluppo di progetti civili e strutturali in ambito industriale e collaborare con team multidisciplinari.

Requisiti: Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Civile; buona conoscenza del disegno tecnico e degli elaborati civili/strutturali; AutoCAD e pacchetto Office; livello buono di Inglese.

Competenze

• Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Civile.
• Buona conoscenza del disegno tecnico e degli elaborati progettuali civili e strutturali.
• Conoscenza dei principali software di progettazione (AutoCAD) e Office.
• Buona conoscenza della lingua Inglese.

Mansioni

• Supportare lo sviluppo di progetti civili e strutturali in ambito industriale.
• Collaborare con i team di progettazione nelle diverse fasi di ingegneria.
• Analizzare e verificare elaborati tecnici, disegni costruttivi e documentazione di progetto.
• Supportare la redazione e l’aggiornamento della documentazione tecnica di commessa.
• Monitorare l’avanzamento delle attività progettuali e il rispetto delle tempistiche.
• Collaborare nella gestione delle interfacce tecniche con clienti, fornitori e altre discipline ingegneristiche.

Formazione

Laurea in Ingegneria Civile

Strumenti

AutoCAD

Office

Descrizione del lavoro

Parte del Gruppo MoOngy Group, AGAP2 Italia è un leader europeo nei servizi di consulenza ingegneristica e IT, con una presenza consolidata in 14 paesi.

Dal 2018, AGAP2 Italia supporta aziende partner operanti nei settori aerospace, automotive, energy e industrial, contribuendo allo sviluppo e alla validazione di soluzioni tecnologiche innovative.

Posizione aperta: Junior Civil Engineer

Per azienda operante nel settore dell’ingegneria multidisciplinare e della consulenza tecnica per l’industria, siamo alla ricerca di un Junior Civil Engineer da inserire all’interno del team tecnico presso la sede di Taranto.

La risorsa sarà coinvolta nelle attività di progettazione e gestione di commesse in ambito civile e strutturale, collaborando con team multidisciplinari e contribuendo allo sviluppo di progetti industriali complessi.

Attività principali:

• Supportare lo sviluppo di progetti civili e strutturali in ambito industriale;
• Collaborare con i team di progettazione nelle diverse fasi di ingegneria;
• Analizzare e verificare elaborati tecnici, disegni costruttivi e documentazione di progetto;
• Supportare la redazione e l’aggiornamento della documentazione tecnica di commessa;
• Monitorare l’avanzamento delle attività progettuali e il rispetto delle tempistiche;
• Collaborare nella gestione delle interfacce tecniche con clienti, fornitori e altre discipline ingegneristiche;
• Partecipare alle riunioni tecniche di avanzamento progetto;
• Supportare la verifica della conformità dei progetti rispetto ai requisiti normativi e contrattuali;
• Collaborare alla gestione di eventuali criticità tecniche e alla definizione delle relative soluzioni.
• Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Civile;
• Buona conoscenza del disegno tecnico e degli elaborati progettuali civili e strutturali;
• Conoscenza dei principali software di progettazione e disegno tecnico (AutoCAD e similari);
• Buona conoscenza del pacchetto Office;
• Buona conoscenza della lingua inglese.
• Inserimento in un contesto tecnico dinamico e stimolante;
• Opportunità di crescita professionale e formazione continua;
• Coinvolgimento in progetti multidisciplinari di rilevanza nazionale e internazionale;
• Ambiente di lavoro collaborativo e orientato allo sviluppo delle competenze

Tipologia contrattuale: Apprendisato

Retribuzione e pacchetto di compenso:

La retribuzione per questo ruolo è compresa tra 19.000 € e 23.000 € + buoni pasto del valore di €5,29 per ogni giorno lavorato + indennità netta giornaliera in base all'esperienza. La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che la diversità sia un valore e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo. Accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile, con particolare attenzione alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

Le candidature saranno valutate nel rispetto della normativa vigente e del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).