Junior Auditor: Data-Driven Audit & Global Growth Path

EY; Treviso; In loco; EUR 25.000 - 28.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Stage curriculare o extracurriculare

Apprendistato

Descrizione del lavoro

EY seleziona giovani talenti per il ruolo di Junior Auditor. L'Auditor in EY lavora in team, comprendendo bilanci e rischi, utilizzando strumenti innovativi per revisioni e analisi dei dati.

Si collabora con team italiani ed esteri e si interagisce direttamente con i clienti per contribuire al miglioramento continuo e alla fiducia nel mercato. È previsto un range retributivo tra 25.000 e 28.000 euro lordi annui, con CCNL Commercio e livello contrattuale da definire in base all’esperienza.

Competenze

• Studentesse e studenti al secondo anno di laurea magistrale o che hanno già conseguito una laurea magistrale in Economia.
• Buona conoscenza della lingua inglese (patente B).
• Stage curriculare o extracurriculare; possibilità di apprendistato.

Mansioni

• Comprendere la struttura di bilanci OIC e IFRS e valutare rischi inerenti alle poste di bilancio e frode.
• Riconoscere i fattori di rischio che possono minare l'informativa finanziaria e testare l'efficacia del controllo interno.
• Partecipare alle attività di revisione dell'informativa ESG per accrescere fiducia e sostenibilità.
• Collaborare con team italiani ed esteri per la revisione di bilanci consolidati di aziende multinazionali.
• Imparare nuove tecniche di revisione basate sull'uso di strumenti digitali e AI.
• Relazionarsi e lavorare quotidianamente con diversi clienti, anche presso i loro uffici.

Conoscenze

Buona conoscenza dell'inglese

Formazione

Secondo anno di laurea magistrale

Laurea magistrale in Economia

Strumenti

Data analysis tools

Descrizione del lavoro

EY seleziona giovani talenti per il ruolo di Junior Auditor. L'Auditor in EY lavora in team, comprendendo bilanci e rischi, utilizzando strumenti innovativi per revisioni e analisi dei dati.

Si collabora con team italiani ed esteri e si interagisce direttamente con i clienti per contribuire al miglioramento continuo e alla fiducia nel mercato. È previsto un range retributivo tra 25.000 e 28.000 euro lordi annui, con CCNL Commercio e livello contrattuale da definire in base all’esperienza.