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Grafton Engineering cerca una risorsa da inserire nel team come JR Manufacturing Engineer per progetto di implementazione SAP presso un’importante realtà leader nel biomedicale. Lavorerai per supportare la transizione dei processi verso SAP in stretta collaborazione con Operations e Engineering.
La posizione richiede laurea in ingegneria, forte senso analitico e capacità di lavorare su obiettivi, con conoscenza SAP/ERP preferenziale e inglese buono.
Luogo di lavoro: Mirandola
Vuoi mettere a frutto il tuo potenziale tecnico e gestionale??
Sei alla ricerca di un ambiente stimolante e innovativo?
Potremmo avere l'opportunità giusta per te!
Grafton Engineering* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per importante azienda cliente, leader del settore biomedicale, selezioniamo una risorsa da inserire in organico come:
JR MANUFACTURING ENGINEER (progetto implementazione SAP)
Di cosa ti occuperai?
Hai queste competenze e caratteristiche?
La conoscenza di sistemi ERP e/o di SAP rappresenta un requisito preferenziale.
Orario di lavoro: Lunedì - Venerdì 8.00 - 17.00 con flessibilità in ingresso e in uscita.
Offerta Contrattuale:
Inserimento con contratto di somministrazione a tempo determinato
CCNL applicato: CCNL Gomma plastica
Livello di inquadramento: A/C
La retribuzione prevista è compresa tra 31.000 euro annui lordi e 41.000 euro annui lordi.
Sono inoltre previsti tickets restaurant e premio di risultato di sito e corrispettivi legati ad obiettivi variabili (0 - 5 %)
Luogo di lavoro: Mirandola (MO)
*Grafton Engineering è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati