JR HR Administration Assistant

agap2 Italia; Assago; In loco; EUR 20.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una società di consulenza ingegneristica cerca 2 Jr HR Admin per la sede di Assago. Le responsabilità includono la gestione della contrattualistica, busta paga e rapporti con consulenti esterni. È necessario un diploma in ambito economico e una buona conoscenza della lingua inglese (B2) e Excel. L'azienda offre un contratto di tirocinio formativo, buoni pasto e rimborso per i mezzi pubblici.

Servizi

Contratto di tirocinio extra-curriculare

Buoni pasto giornalieri

Rimborso dell’abbonamento dei mezzi pubblici urbani

Competenze

• Diploma in ambito economico o equivalenti richiesto.
• Conoscenza della lingua inglese a livello B2 necessaria.
• Buona conoscenza di Excel fondamentale.

Mansioni

• Gestire comunicazioni e archiviazioni per contrattualistica.
• Verifiche e comunicazioni per l'amministrazione del personale.
• Controllo del cedolino per busta paga.
• Rapporti con consulenti esterni e supporto nella gestione di obblighi.
• Rilevazione delle ferie e raccolta rimborsi spese.

Conoscenze

Conoscenza della lingua inglese (B2)

Buona conoscenza di Excel

Formazione

Diploma in ambito economico o equivalenti

Descrizione del lavoro

About AGAP2

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 11 paesi europei con oltre 8000 dipendenti, abbiamo aperto, da sette anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

About the role

Per un’opportunità, in presenza, nella nostra sede di Assago (MI), stiamo cercando 2 Jr HR Admin.

Responsibilities

• Contrattualistica: gestione delle comunicazioni e dell’archiviazione;
• Amministrazione del personale: verifiche, comunicazioni, nuovi assunzioni, cessazione dei rapporti e archiviazioni;
• Busta paga: controllo del cedolino in tutte le sue parti;
• Rapporti con consulenti esterni: centri per l’impiego, consulente del lavoro, RSPP e medico del lavoro;
• Supporto alla gestione degli obblighi derivanti dal D.lgs. 81 / 08;
• Rilevamento delle ferie, rilevazione delle presenze e raccolta rimborsi spese.

Requirements

• Diploma in ambito economico o equivalenti;
• Conoscenza livello B2 della lingua inglese;
• Buona conoscenza di Excel.

Benefits

• Contratto di tirocinio extra-curriculare super formativo;
• Buoni pasto giornalieri;
• Rimborso dell’abbonamento dei mezzi pubblici urbani.

Ti aspettiamo nel team AGAP2 Italia! The world needs you!

Equal opportunity employer

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza alcuna distinzione. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68 / 99.

Data privacy

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016 / 679.