Java Developer

Caplab

Lombardia

Ibrido

EUR 24.000 - 30.000

Tempo pieno

7 giorni fa
Candidati tra i primi

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Supera i filtri ATS

Vantaggi offerti da questo lavoro

Buoni pasto
Welfare aziendale
Fondo sanitario
Pensione

Descrizione del lavoro

Caplab è alla ricerca di un Java Developer per la divisione GDO, con almeno 3 anni di esperienza in sviluppo Java e Oracle. Il ruolo prevede sviluppo e manutenzione di applicativi sensibili, lavorando in un contesto di AMS e supporto al cliente.

È richiesto >= buona autonomia e disponibilità a reperibilità h24 una settimana al mese. Lavoro in contesto ibrido: 2 giorni onsite settimanali nel primo anno, con opportunità di crescita e formazione continua.

Competenze

  • Almeno 3 anni di esperienza nello sviluppo software in Java.
  • Buona padronanza di Java (OOP).
  • Conoscenza di Oracle: SQL, CRUD operations.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
  • Disponibilità a lavorare in reperibilità h24 una settimana al mese (presso domicilio).

Mansioni

  • Sviluppo e manutenzione (AMS) di applicazioni Java esistenti, web e batch, con database Oracle.
  • Gestione delle attività di AMS: presa in carico e risoluzione delle segnalazioni del cliente.
  • Interventi in Java, tra modifiche, migrazioni e implementazioni strutturate.
  • Interventi su Oracle, dai bugfix a PL/SQL.
  • Analisi dei requisiti insieme al team e al cliente.

Conoscenze

Java
OOP
Oracle SQL
Inglese
Reperibilità h24

Strumenti

Oracle

Descrizione del lavoro

Caplab è un'azienda dinamica e innovativa specializzata in soluzioni logistiche e consulenza per i settori GDO, retail e industriale. Con un'esperienza decennale nel campo, ci caratterizziamo per la nostra tempestività nell'affrontare le sfide e la nostra capacità di offrire consulenza su misura per risolvere le esigenze dei nostri clienti di caratura internazionale.

Chi cerchiamo?

Per la divisione GDO stiamo cercando un/una Java Developer da inserire in un team strutturato. Sarà coinvolto/a nello sviluppo e nella manutenzione (AMS) di applicativi sensibili di un cliente specifico, che rappresenta un riferimento per la GDO italiana.

Cerchiamo una persona con almeno 3 anni di esperienza nello sviluppo software in ambito Java, in grado di lavorare con buona autonomia sul perimetro applicativo dopo un breve periodo di inserimento, confrontandosi con colleghi senior e con il cliente.

Richiesta vincolante per la posizione: la disponibilità a lavorare in reperibilità telefonica h24 una settimana al mese (presso il proprio domicilio).

Di cosa ti occuperai?
  • Sviluppo e manutenzione (AMS) di applicazioni esistenti, sia web che batch, realizzate in Java con database Oracle;
  • Gestione delle attività di AMS, che per noi sono prioritarie: presa in carico e risoluzione delle segnalazioni del cliente;
  • Interventi in Java, dalle modifiche e migrazioni fino alle implementazioni più strutturate;
  • Interventi su Oracle, dai bugfix alla scrittura di procedure PL/SQL;
  • Analisi dei requisiti insieme al team e al cliente.
Requisiti richiesti
  • Almeno 3 anni di esperienza nello sviluppo software in Java;
  • Buona padronanza di Java (programmazione orientata agli oggetti — OOP);
  • Conoscenza di Oracle: SQL, operazioni CRUD;
  • Voglia di far parte di un team e di crescere professionalmente;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • La disponibilità a lavorare in reperibilità telefonica h24 una settimana al mese (presso il proprio domicilio).
Cosa ci piacerebbe trovare (nice to have)?
  • Conoscenza o interesse verso strumenti e applicazioni di AI;
  • Esperienza con l'interfacciamento Java database Oracle e con procedure PL/SQL.

Siamo una realtà dinamica ed in espansione, dove le persone vengono valorizzate per portare ricchezza e benessere a loro stesse e di riflesso all'organizzazione. Ci piace vivere l'ufficio e le persone, ma senza essere costretti a dover affrontare il traffico ogni giorno (smart working — vedi sotto).

Il nostro lavoro è molto serio, e spesso complesso. Per farlo bene preferiamo utilizzare un approccio meno serioso e più concreto, dove ognuno ha la possibilità di esprimersi e giocare la propria partita.

  • Lavoro ibrido: 2 giorni onsite a settimana il 1° anno, dopo 1 giorno a settimana;
  • Buoni pasto, welfare aziendale, fondo sanitario e pensionistico.
  • RAL a partire da 27.000€

Amiamo i talenti, non le etichette. Questa posizione è aperta a chiunque sia motivatə e competente, indipendentemente da genere, età, orientamento o provenienza (L. 903/77, L. 125/91, GDPR UE 2016/679).

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