Investment Specialist - Impianti Industriali

Manpower; Saronno; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda operante nel settore industriale cerca un ingegnere junior dell'automazione per partecipare a progetti di digitalizzazione e sviluppo software. La figura ideale possiede una laurea in ingegneria e un anno di esperienza nel campo dell'automazione industriale. Si offre inserimento diretto in azienda, contratto full time e retribuzione commisurata al profilo professionale.

Servizi

Inquadramento a tempo indeterminato

Formazione continua

Ambiente di lavoro dinamico

Competenze

• Laurea in ingegneria elettronica o dell’automazione.
• Esperienza di almeno 1 anno in aziende alimentari ad elevato contenuto di automazione.
• Ottima conoscenza di software di automazione industriale.

Mansioni

• Esecuzione di progetti di digitalizzazione di fabbrica.
• Risoluzione guasti collaborando con il servizio manutenzione.
• Responsabilità dell’avviamento e mantenimento del software installato.

Conoscenze

Conoscenza nel campo dell'automazione industriale

Conoscenza di software: PLC Siemens, SCADA Wincc

Buona conoscenza dell’Inglese

Proattività

Problem solving

Formazione

Laurea in ingegneria elettronica e/o dell’automazione

Strumenti

Autocad elettrico

PLC Siemens

SCADA Wincc

Descrizione del lavoro

Posti di lavoro per Investment specialist impi...

Inserito 5 giorni fa

Ricerca Ingegnere Junior dell’Automazione Industriale

La risorsa si occuperà principalmente dell’esecuzione di svariati progetti di digitalizzazione di fabbrica in ambito Industry 4.0 e dello sviluppo software, della diagnosi per sistemi automatici di processi e macchine in ambiente industriale complesso.

Collaborerà con le funzioni aziendali di dominio per definire gli scambi dati ai vari livelli; “dalle macchine al gestionale”.

Avrà la responsabilità dell’avviamento e del mantenimento del software che via via sarà installato.

Il candidato ideale è motivato ad intraprendere un percorso di crescita anche in materia di impianti elettrici di potenza e distribuzione e verrà inserito nell’ufficio tecnico.

La risorsa si occuperà anche di:

• Individuazione dei guasti e risoluzione degli stessi collaborando con il servizio manutenzione e i fornitori esterni.
• Ricerca quotazioni e stesura di ordini per la parte elettrica e di automazione.
• Avanzamento lavori secondo pianificazioni prefissate fino all’ottenimento della necessaria documentazione di conformità.
• Dopo opportuno inserimento verrà coinvolto anche in progetti aziendali trasversali, nonché nel supporto alla manutenzione.

Requisiti richiesti:

• Laurea in ingegneria elettronica e/o dell’automazione.
• Conoscenza nel campo dell'automazione industriale.
• Esperienza di almeno 1 anno in aziende alimentari ad elevato contenuto di automazione: processo e linee automatiche.
• Conoscenze informatiche in ambito digital.
• Conoscenza di software: PLC Siemens - SCADA Wincc – Strumentazione Endress+Hauser – Inverter Danfoss, Siemens – Reti eterneth, bus di campo – Autocad elettrico.
• Conoscenza norme: CEI, UNI.
• Conoscenze normative nell’ambito elettrico e dell’automazione.
• Buona conoscenza dell’Inglese in forma scritta e orale.
• Disponibilità a brevi trasferte nei siti del gruppo e all’estero.
• Proattività, flessibilità, autonomia, problem solving, attitudine al lavoro in team, leadership.
• Periodo di formazione per acquisire autonomia. Al termine di detto periodo, disponibilità a interventi di manutenzione fuori dal normale orario di lavoro.

Altre informazioni:

• Inserimento diretto in azienda.
• Orario di lavoro: full time.
• Retribuzione commisurata al profilo professionale.
• Luogo di Lavoro: Soresina.

Responsabile Manutenzione Impianti e Facilities

Per la nostra Direzione Manutenzione e Parco Rotabili, cerchiamo un Responsabile Manutenzione Impianti con l’obiettivo di assicurare l’efficienza e la manutenzione degli asset immobiliari e delle relative attrezzature da lavoro degli impianti di manutenzione TN.

Responsabilità:

• Supportare la Funzione Controllo di Gestione Manutenzione nella predisposizione del budget annuale.
• Garantire la realizzazione degli interventi di manutenzione, coordinandosi con il Datori di Lavoro e la funzione HSE.
• Realizzare e monitorare i programmi di manutenzione ordinaria e straordinaria.
• Programmare e gestire le attività di omologazione delle attrezzature secondo le norme di legge.
• Collaborare con la funzione Acquisti e Appalti per la gestione del piano gare e definizione dei Capitolati Tecnici.
• Definire la Direzione Lavori e il Coordinamento della Sicurezza durante le attività previste per legge.
• Elaborare, proporre e implementare progetti di crescita sostenibile e di efficientamento energetico.
• Garantire la conformità alle normative ambientali e al Sistema di Gestione Integrato (SGI).
• Gestire le risorse interne e organizzare i corretti presidi.
• Redigere e gestire il programma di manutenzione ordinaria e straordinaria.
• Garantire la corretta gestione contabile su sistema SAP.

Requisiti:

• Laurea Magistrale in Ingegneria Industriale o Edile o Meccanica.
• Gestione di un team multidisciplinare.
• Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo maturata in contesti industriali complessi.
• Ottima conoscenza del sistema SAP – Modulo PM (PLANT MAINTENANCE).
• Ottima conoscenza e dimestichezza nell’uso del pacchetto Office, in particolare Excel.
• Conoscenza dei processi di asset management e manutenzione industriale.
• Esperienza nella gestione di budget e pianificazione degli investimenti.
• Familiarità con le normative in materia di sicurezza sul lavoro, gestione delle attrezzature e tutela ambientale.
• Capacità di elaborare e gestire capitolati tecnici e piani gare.
• Conoscenza delle procedure e normative relative alla Direzione Lavori e al Coordinamento della Sicurezza.
• Ottime capacità di lavoro in team, time management, problem solving, ecc.

Responsabile Progetti (PMO) – Progettazione e manutenzione Impianti Energia

Job Description: Responsabile (PMO) – Progettazione e manutenzione Impianti Energia.

Descrizione del Ruolo

Se cerca di guidare e coordinare il portfolio di progetti aziendali, garantendo il raggiungimento degli obiettivi negoziati con il top management.

Responsabilità Principali

Governance e Metodologie

• Sviluppare e mantenere template, procedure e best practices per la gestione progetti.
• Stabilire KPI e metriche per il monitoraggio delle performance dei progetti.
• Garantire compliance con standard di qualità e normative di settore e aziendale.

Gestione Portfolio Progetti

• Supervisionare l’intero ciclo di vita dei progetti dal concept alla chiusura.
• Coordinare team multidisciplinari e funzionali.
• Gestire timeline, budget e risorse allocate ai progetti.
• Identificare e mitigare rischi e criticità progettuali.

Pianificazione e Controllo

• Elaborare cronoprogrammi realistici con allocazione ottimale delle risorse umane e tecniche.
• Monitorare costantemente l’avanzamento dei progetti tramite dashboard interattive, KPI e reporting periodico.
• Gestire le change request e relative variazioni, valutando impatti su timeline, costi e qualità.
• Mantenere documentazione progettuale aggiornata e tracciabilità completa delle decisioni e modifiche approvate.
• Interfacciarsi con diverse controparti interne ed esterne.
• Facilitare la comunicazione tra i team di progetto e management.
• Presentare lo stato di avanzamento ai top management.
• Coordinare e motivare i team di progetto.
• Promuovere cultura di collaborazione e condivisione delle conoscenze.

Competenze Richieste

• Esperienza: 7-10 anni in gestione progetti compless.
• Metodologie: Certificazioni PMP, Prince2, elementi preferenziali.
• Tools: Padronanza MS Project, Jira, Confluence, Smartsheet o strumenti equivalenti.
• Budget: Gestione di budget progetti >500k€.
• Leadership: Capacità di ispirare, motivare e guidare team cross‑funzionali.
• Comunicazione: Eccellenti capacità di presentazione e negoziazione.
• Problem Solving: Approccio analitico e orientato alle soluzioni.
• Adaptabilità: Flessibilità in ambienti dinamici e dinamici di cambiamento.
• Organizzazione: Gestione efficace di priorità e scadenze.

Conoscenze Specifiche

• Principi di Lean Management e continuous improvement.
• Nozioni di gestione del cambiamento organizzativo.
• Pregressa esperienza nella progettazione di impianti industriali/civili.
• Familiarità con sistemi ERP/CRM aziendali.

Formazione

• Certificazioni: PMP, Prince2, Agile (gradite).
• Lingue: Italiano madrelingua, Inglese buono (B2 o superiore).

Esperienza

• Gestione di commesse complesse.
• Track record di progetti completati con successo.

Pacchetto Retributivo

• Contratto a tempo indeterminato.
• Inquadramento: Livello Quadro.
• Sistema di incentivi legato agli obiettivi.
• Benefit: Auto, telefono, assicurazione sanitaria.

Opportunità di Crescita

• Percorsi di formazione e certificazione continua.
• Partecipazione a progetti strategici e innovativi.
• Ambiente dinamico e in evoluzione.
• Modalità di lavoro flessibile (smart working).
• Team giovane e multifunzionale.
• Cultura aziendale orientata all'innovazione.

Progettista Meccanico - Impiantistica Industriale

Per azienda solida e in crescita nel settore metalmeccanico, il team Consultant di Legnano è alla ricerca di un Disegnatore e Progettista Meccanico.

Responsabilità:

• Progettazione e disegno di componenti meccanici tramite software CAD 2D e 3D (SolidWorks).
• Collabora con il team tecnico per sviluppare soluzioni innovative ed efficienti.
• Realizza disegni tecnici dettagliati e tutta la documentazione a supporto.
• Garantisce il rispetto degli standard qualitativi, normativi e di progetto.

Cosa cerchiamo:

• Diploma tecnico in ambito meccanico (o titolo equivalente).
• Esperienza nella progettazione meccanica, preferibilmente nel settore della movimentazione e del trasporto.
• Ottima conoscenza di SolidWorks e buona familiarità con AutoCAD.
• Spirito di squadra, orientamento al problem-solving e precisione.
• Inserimento diretto in azienda, contratto a tempo indeterminato in base all’esperienza.
• Orario di lavoro full time flessibile su giornata.
• Ambiente dinamico e stimolante, possibilità di crescita professionale.

Sede di lavoro: Legnano (MI)

Marketing specialist - settore impiantistica industriale

Consulente Adecco seleziona un/una MARKETING SPECIALIST per un’azienda impiantistica nelle vicinanze di Castelverde (CR).

Responsabilità principali:

• Gestione Social Media Aziendali: gestione quotidiana dei profili social, con particolare focus su LinkedIn; creazione e pubblicazione di contenuti grafici, testuali e video; monitoraggio e analisi delle performance.
• Gestione Materiale Marketing e Commerciale: creazione di materiali di marketing, gestione del sito web aziendale, coordinamento con il team per la produzione di materiali per fiere e eventi.
• Organizzazione e Gestione Fiere Aziendali: coordinamento logistico di fiere e eventi aziendali, gestione degli allestitori e delle grafiche per gli stand; organizzazione di trasporti, alloggi e spedizioni di materiale; assistenza in loco durante gli eventi.
• Gestione Eventi Aziendali.
• Gestione e Supervisione dei Fornitori Esterni: collaborazione con agenzie e fornitori esterni per la realizzazione di progetti di marketing.
• Gestione Internazionale del Marketing: supporto alla gestione e coordinamento delle attività di marketing anche per sedi aziendali in India, Cina e Romania; viaggi occasionali.
• Formazione accademica in Marketing, Comunicazione o settori affini.
• Esperienza pregressa nel ruolo, in aziende di prodotti tecnici.
• Ottima conoscenza dei software di grafica (Photoshop, Illustrator, InDesign, After Effects, Canva).
• Competenze nel montaggio video (Keyshot, Blender, Premiere Pro, Final Cut).
• Ottima padronanza della lingua inglese (B2).
• Capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
• Proattività e forte motivazione alla crescita professionale.
• Ottime capacità comunicative e di lavoro in team.
• Disponibilità a trasferte di breve durata presso sedi estere.
• Conoscenze di base di SEO e Google Analytics.
• Competenze nella gestione del budget per progetti di marketing e eventi.

Offerta:

Pieno supporto nello sviluppo delle competenze, ambiente dinamico e stimolante, con esposizione a progetti diversificati e innovativi. Inquadramento contrattuale e retributivo commisurato all’esperienza pregressa del candidato.