International Back Office & Commercial Support

Risorse Professional

Ne

In loco

EUR 32.000 - 39.000

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Descrizione del lavoro

Risorse Professional ricerca un Back Office Commerciale Estero per supportare lo sviluppo di opportunità sui mercati esteri. Sarà punto di raccordo tra esigenze del cliente, uffici tecnici e commerciale, gestendo offerte e contratti.

Si richiede diploma o laurea, ottima conoscenza di inglese, spagnolo e francese, disponibilità a trasferte e una buona padronanza del pacchetto Office. Sede Verona Est; RAL up to 35.000 euro.

Competenze

  • Diploma o laurea, preferibilmente in ambito linguistico o economico.
  • Ottima conoscenza dell’inglese, spagnolo e francese (livello avanzato).
  • Esperienza, anche breve, in ruoli commerciali o di gestione cliente in contesti internazionali.
  • Ottima padronanza del pacchetto Office.
  • Disponibilità a trasferte all’estero.

Mansioni

  • Gestione e sviluppo di opportunità commerciali su mercati esteri.
  • Raccolta delle esigenze del cliente e predisposizione di offerte tecnico-commerciali.
  • Negoziazione e definizione degli accordi contrattuali.
  • Coordinamento delle informazioni tra cliente e reparti interni durante tutte le fasi della commessa.
  • Gestione delle prime fasi di post-vendita e coordinamento interventi.
  • Accoglienza clienti in azienda durante incontri commerciali e test di collaudo.
  • Partecipazione a fiere di settore e supporto alle attività di promozione internazionale.

Conoscenze

lingua inglese
lingua spagnola
lingua francese

Formazione

Diploma o Laurea

Strumenti

Office

Descrizione del lavoro

Risorse Professional ricerca un Back Office Commerciale Estero per supportare lo sviluppo di opportunità sui mercati esteri. Sarà punto di raccordo tra esigenze del cliente, uffici tecnici e commerciale, gestendo offerte e contratti.

Si richiede diploma o laurea, ottima conoscenza di inglese, spagnolo e francese, disponibilità a trasferte e una buona padronanza del pacchetto Office. Sede Verona Est; RAL up to 35.000 euro.

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