INSURANCE SPECIALIST - LIABILITY, FINANCIAL AND PERSONAL LINES

Synergie Italia S.p.a.; San Donato Milanese; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda operante nel settore energetico cerca un Insurance Specialist a Milano. La figura selezionata gestirà programmi assicurativi e claims, interfacciandosi con diverse funzioni aziendali. Richiesta la laurea in giurisprudenza e esperienza pregressa nel settore. Offerto contratto a tempo determinato con possibilità di smart working e benefits.

Servizi

Smart working

Ticket da €8,00 per ogni giornata lavorata da remoto

Mensa aziendale

Competenze

• Esperienza consolidata in ambito assicurativo e/o brokeraggio assicurativo.
• Buona padronanza di Excel.
• Disponibilità a brevi trasferte.

Mansioni

• Gestione dei programmi assicurativi.
• Interazione con HR per programmi 'Employee Benefits'.
• Gestione dei claims e supporto a Funzione Procurement.

Conoscenze

Analisi

Gestione dei rischi

Negoziazione

Lavoro di squadra

Ottima conoscenza dell'inglese

Formazione

Laurea in discipline giuridiche

Strumenti

Pacchetto Office, in particolare Excel

Descrizione del lavoro

Synergie Italia Spa, filiale di Milano Cadorna, ricerca per importante azienda operante nel settore energetico un profilo da inserire in qualità di :

INSURANCE SPECIALIST - LIABILITY, FINANCIAL AND PERSONAL LINES

La risorsa sarà inserita nel team della Direzione Industrial Risks and Insurance , una Direzione della Divisione Finance volta all'individuazione, valutazione, trattamento e mitigazione dei rischi industriali, compreso il loro trasferimento, sia assicurativo che contrattuale, oltre alla gestione dei claims. A diretto riporto del responsabile della funzione, la figura individuata si occuperà delle seguenti attività per il Gruppo, per le sue società controllate e per alcune società partecipate :

• Assunzione e gestione dei seguenti programmi assicurativi : RCT / O / P, Professional Indemnity, D&O, Cyber, Real Estate, Fine Art, Charterer’s Liability, Trasporti, Auto, Tutela legale;
• Assunzione e gestione, in raccordo con HR, dei programmi assicurativi “Employee Benefits”, Rischio Guerra, coperture sanitarie per il personale in Italia e all’estero;
• Gestione dei Data Base delle attività di profilazione dei suddetti rami, anagrafiche, valutazione dei parametri assuntivi, predisposizione delle underwriting submissions , stesure e revisioni dei testi di polizza, gestione delle gare e rinnovi anniversari, road-shows, analisi offerte e loro negoziazione con broker ed assicuratori;
• Gestione dei claims dei programmi assicurativi stipulati e gestiti, e relative interazioni con periti e liquidatori;
• Supporto a funzione HR per la gestione dei claims dei programmi assicurativi “Employee benefits” e coperture sanitarie;
• Gestione del processo di acquisizione di polizze Warranties & Indemnities per iniziative M&A;
• Supporto alla funzione Claims Management per la gestione dei claims dei programmi del ramo property o multiline che hanno implicazioni nella sezione e / o garanzie relative al ramo di responsabilità civile;
• Stesura, revisione, negoziazione e gestione di elementi contrattuali attinenti agli obblighi assicurativi dei rischi dei rami liability ed employee benefits;
• Supporto a Funzione Procurement per la valutazione obblighi assicurativi in capo ai Fornitori e Appaltatori.

La risorsa ricercata è in possesso dei seguenti requisiti :

• Laurea in discipline giuridiche;
• Esperienza consolidata in ambito assicurativo e / o di brokeraggio assicurativo;
• Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare di Excel;
• Ottima conoscenza della lingua inglese;
• Disponibilità a brevi trasferte.

Spiccate doti analitiche e relazionali, attitudine al lavoro per obiettivi e propensione al lavoro di squadra completano il profilo.

Luogo di lavoro : Milano (centro).

Orario di lavoro : full time, 38 ore settimanali, da lunedì a venerdì.

Si offre inserimento in somministrazione con contratto a tempo determinato della durata di 12 mesi .

CCNL Elettrici, inquadramento e retribuzione verranno valutati in fase di colloquio e saranno commisurati alla reale esperienza del candidato.

Previsto smart working + ticket da €8,00 per ogni giornata lavorata da remoto + mensa aziendale.

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198 / 2006 e dei Dlgs 215 / 2003 e 216 / 2003 e della PdR 125 / 2022.

Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016 / 679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16 / 12 / 2004