Ingegnere idraulico

ITS Engineering Company; Verona; Hybrid; EUR 28,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Smart working parziale

Work-life balance

Job summary

ITS Engineering Company cerca un/a Ingegnere Idraulico Junior, anche alla prima esperienza, motivato a sviluppare competenze nell'ambito della progettazione idraulica.

Entrerai a far parte di un team multidisciplinare di professionisti, collaborando allo sviluppo di progetti di interesse nazionale e internazionale.

Qualifications

• Laurea in Ingegneria Civile con indirizzo Idraulico.
• Conoscenza e utilizzo di Hec-Ras 1D e 2D apprezzata.
• Disponibilità a lavorare in team multidisciplinare.
• Buona conoscenza dell'inglese.

Responsibilities

• Progettazione di interventi di idraulica fluviale.
• Progettazione e verifica di reti idriche.
• Modellazione idraulica e analisi delle reti.
• Supporto alle attività di progettazione preliminare, definitiva ed esecutiva.

Skills

Idraulica

Lingua italiana (professionale)

Lingua inglese (buona)

Precisione e flessibilità

Education

Laurea in Ingegneria Civile con indirizzo Idraulico

Tools

HEC-RAS 1D/2D

Job description

Cerchiamo un/a Ingegnere Idraulico Junior, anche alla prima esperienza professionale, motivato/a a sviluppare le proprie competenze nell'ambito della progettazione idraulica.

Entrerai a far parte di un team multidisciplinare di professionisti, collaborando allo sviluppo di progetti di interesse nazionale e internazionale.

• Progettazione di interventi di idraulica fluviale;
• Progettazione e verifica di reti idriche;
• Modellazione idraulica e analisi delle reti;
• Supporto alle attività di progettazione preliminare, definitiva ed esecutiva.
• Laurea in Ingegneria Civile con indirizzo Idraulico;
• Apprezzata la conoscenza e utilizzo di Hec-ras 1D e 2D;
• Precisione, flessibilità e orientamento al risultato;
• Conoscenza della lingua italiana a livello professionale e buona conoscenza della lingua inglese;

Offriamo un inserimento full time, con la possibilità di accedere a modalità di lavoro flessibili, inclusa l'opzione di smart working parziale. L'organizzazione del lavoro è pensata per garantire un work-life balance sostenibile, anche attraverso soluzioni di settimana corta e flessibile, in linea con il ruolo e l'esperienza.

La selezione è effettuata nel rispetto delle pari opportunità e della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali (Reg. UE 2016/679 - GDPR).