Erhalte eine Antwort von diesem Arbeitgeber
Dein Lebenslauf und dein Anschreiben, genau auf das zugeschnitten, was gesucht wird.
Grafton Engineering cerca una figura di Ingegnere Gestionale Junior a Reggio Emilia per supportare la Responsabile Qualità e il Sistema Qualità. Ruolo trasversale tra Qualità, Operations e controllo delle performance, con focus su magazzino e correttezza dei dati.
La posizione prevede inserimento a tempo indeterminato per profili junior o neolaureati, con RAL 28.000–35.000 €/anno. Offerta include mensa interna e orario 08:00–17:00.
FILIALE: REGGIO EMILIA SPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - Engineering
Grafton Engineering* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per realtà italiana leader nel proprio settore, ricerchiamo una figura di Ingegnere Gestionale Junior da inserire a supporto della Responsabile Qualità, con un ruolo trasversale tra Qualità, Operations e controllo delle performance, con focus su controllo/gestione stock e correttezza dei dati di magazzino.
INGEGNERE GESTIONALE JUNIOR - Controllo Stock& Supporto Qualità
Settore: distribuzione ambito metalmeccanico
Sede: Reggio Emilia
La ricerca è rivolta a:
Garantire la perfetta quadratura tra magazzino fisico e contabile, presidiare la qualità del dato a sistema e supportare in modo strutturato le attività del Sistema Qualità (raccolta dati, KPI, report, azioni correttive), contribuendo al miglioramento continuo dei processi.
1) Controllo stock e anagrafica di magazzino
2) Supporto alla Responsabile Qualità e al Sistema Qualità
3) Analisi dati e reporting
*Grafton Engineering è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati e candidate nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
Invitiamo chi si candida a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati