Non inviare un curriculum generico — genera un curriculum e una lettera di presentazione personalizzati per questo specifico impiego.
Randstad Talent Selection Hopportunities è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati appartenenti alle categorie protette. Siamo alla ricerca di un Ingegnere Energetico determinato e proattivo, pronto a intraprendere un percorso di crescita professionale all'interno di un team dinamico e all'avanguardia.
Si offre contratto iniziale a tempo determinato, finalizzato al successivo inserimento a tempo indeterminato, con un percorso di formazione strutturato;
Randstad Talent Selection Hopportunities è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati appartenenti alle categorie protette.
Siamo alla ricerca di un Ingegnere Energetico determinato e proattivo, pronto a intraprendere un percorso di crescita professionale all'interno di un team dinamico e all'avanguardia.
INGEGNERE ENERGETICO - CATEGORIA PROTETTA L68/99 (f/m/nb)
Luogo di lavoro: Roma (RM)
Si offre contratto iniziale a tempo determinato, finalizzato al successivo inserimento a tempo indeterminato, con un percorso di formazione strutturato; affiancamento da parte di professionisti esperti; ambiente di lavoro orientato all'innovazione. RAL 28.000,00 - 30.000,00 euro.
Orario di lavoro:Full - time in presenza
Di cosa ti occuperai?
In qualità di Ingegnere Energetico, sarai inserito nel team tecnico e sarai coinvolto in attività sfidanti per lo sviluppo di soluzioni efficienti. Nello specifico, ti occuperai di:
Sei in possesso di questi requisiti?
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. **vedi modalità di candidatura**, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).