InfermiereUp - La tua carriera cresce in Olanda

Professional Recruitment; Bologna; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di reclutamento offre opportunità per infermieri e neolaureati in Infermieristica per lavorare nei Paesi Bassi. Il contratto è full-time e include supporto al trasferimento, formazione linguistica, e opportunità di crescita professionale in un contesto multiculturale. È richiesta la laurea in Infermieristica e competenza in inglese. Gli stipendi sono competitivi, con un compenso netto mensile di circa €2.900.

Servizi

Contratto a tempo indeterminato

Supporto per trasferimento e alloggio

Corso di lingua olandese finanziato

Formazione continua

Competenze

• Laurea in Infermieristica necessaria.
• Conoscenza della lingua inglese minimale B1 richiesta.
• Motivazione a vivere e lavorare all'estero come progetto stabile.

Mansioni

• Inserimento in strutture per anziani e centri di cura nei Paesi Bassi.
• Partecipazione a un programma di formazione linguistica e di inserimento.

Conoscenze

Capacità relazionali

Flessibilità

Conoscenza della lingua inglese (B1)

Formazione

Laurea in Infermieristica o titolo equivalente

Descrizione del lavoro

Job Description

Opportunità per Infermieri e Neolaureati – Lavora in Olanda

Sei un infermiere o un neolaureato in Scienze Infermieristiche e sogni un percorso di crescita professionaleall’estero?

Stiamo selezionando infermieri da inserire in strutture per anziani, case di riposo, centri di cura e riabilitazione nei Paesi Bassi.

Il progetto :

L’iniziativa offre a infermieri italiani la possibilità di lavorare in Olanda con un contratto stabile, un percorso di inserimento completo e un supporto personalizzato in ogni fase : dalla formazione linguistica al trasferimento, fino all’inserimento lavorativo.

Non è solo un lavoro all’estero ma l’occasione per trasformare la tua vita, personale e professionale, in un contesto accogliente e multiculturale.

Cosa offriamo :

• Contratto a tempo indeterminato full-time con concrete opportunità di carriera;
• Supporto completo per trasferimento, alloggio e documentazione;
• Retribuzione mensile netta di circa €2.900, inclusi i costi di trasferimento e assistenza;
• Corso di lingua olandese fino al livello B1, completamente finanziato;
• Formazione continua e affiancamento personalizzato da parte di infermieri esperti;
• Ambiente di lavoro inclusivo e collaborativo, attento al benessere delle persone e all’equilibrio tra vita privata e professionale;
• Possibilità di crescita e sviluppo a lungo termine all’interno del sistema sanitario olandese.

Requisiti :

• Laurea in Infermieristica (o titolo equivalente riconosciuto);
• Conoscenza della lingua inglese (livello minimo B1);
• Motivazione reale a vivere e lavorare all’estero come un progetto stabile e significativo, per intraprendere un vero cambiamento di vita;
• Buone capacità relazionali e di adattamento a contesti internazionali.

Come candidarsi :

Invia il tuo CV in inglese e compila il breve questionario motivazionale (richiede meno di 5 minuti).

I profili in linea saranno contattati per un colloquio conoscitivo con il team di selezione e, successivamente, per un approfondimento sul progetto e le condizioni contrattuali.

Paideia Group S.r.L. proprietaria del brand “Professional Recruitment” (Aut. Min. Prot. N°80 del 27.5.19) informa che le ricerche sono rivolte ai candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903 / 77 e L. 125 / 91) e che i dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento UE 679 / 2016 in materia di protezione dei dati personali e del Codice Privacy D.lgs. 196 / 2003 come novellato dal D.lgs. 101 / 2018. Invitiamo, pertanto, i candidati a leggere la nostra Informativa Privacy su professionalrecruitment.it

ENGLISH VERSION

Opportunities for Nurses and Recent Graduates – Work in the Netherlands

Are you a nurse or a recent graduate in Nursing Sciences, and do you dream of a professional growth path abroad?

On behalf of an international company specializing in the placement of healthcare professionals, to offer positions in elderly care, nursing homes, care centers, and rehabilitation facilities across the Netherlands.

The Project :

This initiative gives Italian nurses the opportunity to work in the Netherlands with a stable employment contract, a comprehensive onboarding program, and personalized support at every stage from language training to relocation, and finally, professional integration.

It’s not just a job abroad — it’s a change to build a new life, both personally and professionally, in a welcoming and multicultural environment.

What’s offered :

• Full-time permanent contract with concrete career opportunities;
• Full relocation support (flight, accommodation and administrative procedures);
• A competitive net monthly salary of approximately €2,900, along with comprehensive relocation support;
• Dutch language course up to B1;
• Continuous language and professional training;
• Dedicated coaching and mentoring by experienced nurses;
• Inclusive and supportive work environment with a healthy work–life balance;
• Ongoing professional development opportunities.

Requirements :

• Degree in Nursing (or equivalent recognized qualification);
• English language proficiency (minimum level B1);
• Genuine motivation to live and work abroad as a stable and meaningful project, embarking on a real life-changing experience;
• Strong interpersonal skills and ability to adapt to an international environment.

How to Apply :

Send your CV in English and complete the short motivational questionnaire (takes less than 5 minutes).

Candidates whose profiles match the requirements will be contacted for an introductory interview with our selection team, followed by a detailed discussion about the project and contractual conditions.

Paideia Group S.r.L., owner of the brand “Professional Recruitment” (Authorization No. 80 dated May 27, 2019), informs that all job searches are open to candidates of any gender (L. 903 / 77 and L. 125 / 91) and that personal data will be processed in compliance with EU Regulation 679 / 2016 on the protection of personal data and with the Italian Privacy Code (Legislative Decree 196 / 2003) as amended by Legislative Decree 101 / 2018. We therefore invite candidates to read our Privacy Policy available on professionalrecruitment.it