Infermiere qualificato

KOS GROUP; Marche; In loco; EUR 17.000 - 21.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Assicurazione sanitaria

Formazione aziendale

Piattaforma scontistica dipendenti

Descrizione del lavoro

KOS GROUP cerca un Infermiere per la sede di Ancona, con disponibilità a tempo pieno. L’operatore garantisce assistenza infermieristica continua, precisione nelle terapie e coordinazione con l’equipe multiprofessionale per personalizzare i PAI.

La posizione prevede CCNL Confcommercio Salute Sanità e cura, turni diurni/notturni/festivi e formazione aziendale. Retribuzione competitiva e benefit correlati al ruolo.

Competenze

• Laurea in Infermieristica o Scienze Infermieristiche.
• Iscrizione all’albo.
• Rispetto dei crediti ECM.
• Gradita esperienza pregressa.
• Essere automuniti.

Mansioni

• Garantire l’assistenza e le prestazioni per i bisogni delle persone assistite.
• Applicare procedure diagnostico-terapeutiche previste.
• Pianificare ed attuare prestazioni infermieristiche in equipe.
• Utilizzare DPI e protocolli per sicurezza dell’ospite e del personale.
• Gestire farmaci e scadenze secondo normativa aziendale.
• Collaborare con il team e l’équipe medica nelle decisioni cliniche.

Conoscenze

Affidabilità

Flessibilità

Empatia

Lavoro di squadra

Gestione emotiva

Formazione

Laurea in Infermieristica o Scienze Infermieristiche

Iscrizione all’albo

Crediti ECM

Esperienza pregressa

Automunito

Descrizione del lavoro

CHI SIAMO

Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani. Sito: www.kosgroup.com

PERCHE’ SCEGLIERE KOS?

Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale.

PROFILO RICERCATO: INFERMIERE

Sede di Lavoro

Anni Azzurri Dorica - Via 1 maggio 152 - ANCONA

La Residenza Anni Azzurri Dorica, con 129 posti letto, ogni ospite è seguito da un’ equipe multiprofessionale in base a un Piano di Assistenza Individuale (PAI) che viene elaborato in collaborazione con i familiari e può essere adattato alle eventuali variazioni di contesto. Oltre all’ assistenza medica quotidiana e specialistica e all’ assistenza infermieristica (H24), la Residenza Anni Azzurri Dorica offre varie tipologie di servizi sanitari, tra cui: degenza post ospedaliera, fisioterapia, podologia, assistenza psicologica e servizio farmaceutico. Sono inoltre presenti due Nuclei Protetti in cui trovano accoglienza persone affette da demenza e un Nucleo di Riabilitazione per persone che necessitano di riabilitazione estensiva. Di seguito link struttura: https://anniazzurri.it/residenza-anni-azzurri-dorica

REQUISITI

• Laurea in Infermieristica o Scienze Infermieristiche
• Iscrizione all’albo
• Rispetto dei crediti formativi ECM
• gradita esperienza pregressa
• essere automuniti
• in possesso di partita Iva se interessato alla libera professione

RESPONSABILITA’ DEL RUOLO

• L’Infermiere: Garantisce l’assistenza e le prestazioni per rispondere ai bisogni delle persone assistite derivanti dalla condizione patologica, dalle condizioni psicologiche e dalle abitudini socio culturali
• Applica le procedure diagnostico-terapeutiche prescritte in conformità alla normativa vigente e alle norme deontologiche della professione
• Pianifica ed attua, direttamente o avvalendosi di operatori socio sanitari, le prestazioni infermieristiche, promuovendo un’assistenza infermieristica personalizzata
• Utilizza correttamente le procedure e i protocolli presenti nella realtà operativa osservando i principi di tutela e sicurezza per l’ospite e il lavoratore, anche con l’impiego di ausili e dei DPI
• Conosce e applica tutte le disposizioni del D.Lgs 81/2008
• Assicura la custodia, il controllo e le scadenze dei farmaci e del materiale sanitario in accordo con la normativa e le procedure aziendali
• Collabora con i componenti della squadra e con l’équipe medica nelle decisioni rispetto agli orientamenti clinici diagnostici
• Controlla le consegne e visiona il diario infermieristico
• Assicura la riservatezza di tutte le informazioni relative ai pazienti

COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI

• capacità di rilevare i bisogni primari del paziente e raccoglierne l’anamnesi infermieristica
• capacità tecnico-organizzative per pianificare ed effettuare gli interventi assistenziali
• capacità di elaborare il piano di assistenza, definendo percorsi assistenziali e procedure per favorire la continuità assistenziale in collaborazione con altri profili
• capacità di prevenire complicanze da allettamento
• saper progettare un piano educativo e/o di addestramento rivolto alla persona, alla famiglia, per il mantenimento delle capacità residue e la promozione della maggiore autonomia possibile nello svolgimento delle attività di vita quotidiana
• saper dare feedback continuo sia sull'aderenza del paziente al programma terapeutico sia sui risultati degli interventi posti in essere
• conoscenza delle tecniche di pronto soccorso
• conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari
• conoscenza e applicazione delle procedure aziendali
• conoscenza adeguata della lingua italiana

COMPETENZE TRASVERSALI

• Affidabilità
• flessibilità e adattabilità
• empatia e buone doti relazionali
• predisposizione al lavoro di squadra
• gestione emotività caratteriale e autocontrollo

TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT

• assunzione a tempo indeterminato
• tempo pieno 38 ore settimanali su turni diurni, notturni e festivi
• CCNL applicato Confcommercio Salute Sanità e Cura, livello 3S
• retribuzione lorda mensile di euro1714,29
• maggiorazioni festive, maggiorazioni notturne, tredicesima e quattordicesima
• assicurazione sanitaria, piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale

TEMPI DI INSERIMENTO

Immediati con affiancamento iniziale

COSA VALUTIAMO NELL’ITER DI SELEZIONE?

IL SAPERE: le conoscenze di base tecniche specialistiche; IL SAPER FARE : il mettere in pratica le conoscenze tecniche acquisite; SAPER ESSERE : l’insieme delle caratteristiche personali e relazionali; SAPER DIVENIRE: lo sviluppo del potenziale, crescita ed evoluzione.

Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante? KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell’assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco.

COSA ASPETTI? Unisciti a Kos…DIVENTA UN KOSplayer! IP in rsa: https://www.youtube.com/watch?v=p5RgDPztDfI