Una candidatura completa in un minuto — curriculum e lettera di presentazione personalizzati, pronti da inviare.
Etjca Group S.p.A. cerca infermieri/e per potenziamento delle strutture sanitarie presenti a Milano e hinterland. La risorsa sarà inserita in contesti ospedalieri e di riabilitazione, contribuendo all'assistenza e alla presa in carico del paziente secondo i più elevati standard clinico-assistenziali.
Il contratto ARIS-AIOP, livello D, prevede RAL indicativa e turni. È previsto sviluppo professionale e formazione continua; sono disponibili opportunità di collaborazione con Partita IVA a titolo
Scopra se questa opportunità è adatta a lei leggendo tutte le informazioni riportate di seguito.
Il nostro cliente è una delle principali realtà sanitarie italiane, riconosciuta come Istituto di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico (IRCCS) e punto di riferimento nazionale per l'assistenza, la ricerca scientifica e la formazione in ambito medico-sanitario.
Con sedi distribuite tra Milano e hinterland, offre percorsi di cura altamente specializzati, integrando attività clinica, innovazione tecnologica e ricerca, con l'obiettivo di garantire elevati standard qualitativi e assistenziali ai propri pazienti.
L'organizzazione si distingue per l'approccio multidisciplinare, l'attenzione alla persona e l'investimento continuo nello sviluppo professionale del personale sanitario.
Job Title e finalità di Ruolo: INFERMIERE/A
Per il potenziamento delle proprie strutture sanitarie presenti su Milano e hinterland, siamo alla ricerca Infermieri/e da inserire all'interno di diversi reparti specialistici.
La risorsa entrerà a far parte di un contesto sanitario altamente qualificato, contribuendo all'assistenza e alla presa in carico del paziente secondo i più elevati standard clinico-assistenziali.
Le opportunità di inserimento riguardano le seguenti unità operative:
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. xysqume UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito servizio è gratuito.