Distinguiti per questo ruolo — genera un curriculum personalizzato e una lettera di presentazione in circa un minuto.
Randstad Italia a Cantù cerca un Addetto paghe e contributi payroll specialist per gestire in autonomia le pratiche dei clienti dello studio. Inserimento diretto in azienda con RAL da definire e orari flessibili; possibilità di part-time e orario spezzato.
Si richiede diploma economico/amministrativo e esperienza nel ciclo paga; sono utili conoscenze su CU, 770 e F24. Obiettivo è crescere fino a gestione cliente a 360° nel payroll.
Sei un impiegato paghe e contributi con esperienza consolidata presso studi professionali? In alternativa, sei una persona precisa, motivata, con un diploma di ragioneria o similari e desideri intraprendere un percorso di crescita all'interno di uno studio professionale.
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca Selezione di professionisti qualificati.
per inserimento diretto presso lo studio.
Si offre inserimento diretto in azienda con RAL range €, CCNL studi professionali.
Luogo di lavoro: Cantù
Orario di lavoro: da lunedì a venerdì, dalle ore 8.30 alle 12.30 e dalle 14.30 alle 18.30. Possibilità di part-time minimo 6 ore e di flessibilità oraria, concordandola al momento di assunzione per garantire continuità ai clienti.
Dovrai gestire in autonomia le pratiche dei clienti dello studio. Le tue attività, in base al livello di esperienza, includeranno:
L’obiettivo finale nel corso degli anni è quello di arrivare alla gestione cliente a 360° in ambito payroll.
Credi che il tuo profilo sia in linea con quanto richiesto?
Il presente annuncio è rivolto a strongpersone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).