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Gi Group S.p.A. Agenzia per il Lavoro collabora con un’importante azienda nel settore metalmeccanico per ricoprire il ruolo di preventivista tecnico.
La risorsa sarà inserita in un team consolidato e si occuperà della preventivazione tecnica ed economica, analizzando richieste dei clienti, definendo costi, tempi e condizioni; interfacciandosi con commerciale e ufficio tecnico per offrire soluzioni competitive.
Gi Group S.p.A. Agenzia per il Lavoro collabora con un’importante azienda che opera nel settore della metalmeccanica.
Stiamo cercando:
La risorsa lavorerà in un Team già collaudato e si dovrà occupare della preventivazione tecnica.
Completano il profilo autonomia, precisione, approccio concreto e orientamento alla soluzione.
Sede di lavoro: Vicenza Sud
CCNL applicato: Metalmeccanica Industria – 13 mensilità - Presente servizio mensa aziendale
Cosa viene offerto: inserimento diretto in azienda
La retribuzione prevista è compresa tra i 30.000 e i 35.000 euro lordi annui, definita in base all’inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati