Impiegato Amministrazione del Personale

Imperatore Travel World; Forio; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda del settore turistico cerca un/a Impiegato/a Amministrazione del Personale per supportare la creazione di una funzione HR all'interno del gruppo. Richiesta esperienza di almeno 3 anni e competenze nella gestione amministrativa e normative. Offriamo un contratto a tempo indeterminato con benefit come buoni pasto e formazione continua.

Servizi

Buoni pasto

Formazione continua

Piano welfare

Premi di risultato

Competenze

• Minimo 3 anni di esperienza in ruoli simili.
• Conoscenza di software per la gestione paghe.
• Familiarità con normative contrattuali e contributi.

Mansioni

• Gestire documentazione amministrativa del personale.
• Collaborare con consulenti esterni per paghe e tasse.
• Preparare rendiconti del costo del personale.

Conoscenze

Gestione amministrativa

Collaborazione

Precisione

Strumenti

TeamSystem

Descrizione del lavoro

Chi cerchiamo

Siamo alla ricerca di un/a Impiegato/a Amministrazione del Personale da inserire nel team che sta evolvendo verso la creazione di una funzione HR strutturata e interna al nostro gruppo. Il profilo ideale ha una solida base contabile e amministrativa, conosce i principali processi di gestione del personale e ha una mentalità collaborativa, orientata alla precisione e al rispetto delle scadenze.

Cosa farai

In affiancamento e sotto la supervisione della Direzione Generale, la risorsa si occuperà di:

• Raccogliere e gestire dati, contratti, richieste di assunzione e documentazione amministrativa del personale
• Interfacciarsi con i dipendenti per tutte le esigenze amministrative e contrattuali
• Collaborare con i consulenti esterni per l’elaborazione paghe, tasse, contributi, F24 e altri adempimenti
• Mantenere i rapporti operativi con i responsabili amministrativi delle aziende del gruppo
• Preparare rendiconti del costo del personale, stime e budget previsionali in base alle esigenze delle aziende del gruppo
• Preparare e organizzare tutte le informazioni necessarie alla corretta elaborazione dei cedolini.

Chi sei

• Hai almeno 3 anni di esperienza in ruoli simili (valutiamo anche profili con meno esperienza, se con basi solide in amministrazione del personale)
• Hai dimestichezza con TeamSystem o software simili per la gestione paghe
• Conosci le basi normative e operative legate a contratti, assunzioni, contributi, adempimenti obbligatori
• Sei preciso/a, affidabile e orientato/a al lavoro di squadra
• Hai un approccio pratico e proattivo

Perché unirti a noi

Stiamo costruendo una funzione HR moderna e strategica, che comprenderà in futuro anche un Responsabile Paghe, un/una selezionatore/trice, un esperto di formazione continua e uno staff operativo completo. Entrare oggi significa partecipare alla costruzione di un progetto solido, con possibilità concrete di crescita interna e sviluppo professionale.

🕓 Contratto: Tempo indeterminato, inserimento previsto da gennaio 2026

💰 Retribuzione: Commisurata all’esperienza

🎁 Benefit: Buoni pasto, formazione continua, piano welfare, premi di risultato