IMPIEGATO/A TELEFONICO RECUPERO CREDITI - PHONE COLLECTION

Humangest SpA Filiale di Reggio Emilia; Quattromiglia; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro cerca Impiegati/e Telefonici Recupero Crediti per gestire la gestione stragiudiziale di crediti a Rende. Richiesta diploma di scuola superiore, capacità comunicative e di negoziazione. Si offre contratto CO. CO. CO e supporto formativo. Ambiente dinamico orientato ai risultati.

Servizi

Ambiente professionale dinamico

Formazione continua

Affiancamento iniziale

Competenze

• Diploma di scuola superiore è obbligatorio.
• Buona padronanza degli strumenti informatici.
• Ottime capacità comunicative e di negoziazione.

Mansioni

• Contattare i clienti per recupero crediti.
• Analizzare le motivazioni del mancato pagamento.
• Proporre piani di rientro.

Conoscenze

Capacità comunicative

Capacità di negoziazione

Lavoro in team

Problem solving

Orientamento ai risultati

Formazione

Diploma di scuola superiore

Strumenti

Strumenti informatici

Descrizione del lavoro

Humangest, agenzia per il lavoro, filiale di Reggio Emilia, ricerca per conto di un'azienda cliente, leader in Italia nel settore del Credit Management, nuovi talenti da inserire nel proprio team di professionisti per la sede di Rende.

Nel ruolo di Impiegati/e Telefonici Recupero Crediti si occuperanno della gestione stragiudiziale di un portafoglio crediti tramite attività telefonica outbound, con l'obiettivo di favorire il rientro delle posizioni debitorie.

Mansioni principali:

• Contattare telefonicamente i clienti per il recupero delle somme dovute
• Analizzare e comprendere le motivazioni del mancato pagamento
• Proporre piani di rientro sostenibili (soluzioni transattive o dilazionate)
• Monitorare l'evoluzione della posizione fino al perfezionamento dell'accordo
• Aggiornare costantemente il sistema gestionale con gli esiti delle attività

Requisiti richiesti:

• Diploma di scuola superiore (titolo di studio minimo obbligatorio)
• Buona padronanza dei principali strumenti informatici
• Ottime capacità comunicative e di negoziazione
• Spiccate doti relazionali e orientamento al lavoro in team
• Attitudine al problem solving e forte orientamento ai risultati

Si offre:

• Contratto di Collaborazione coordinata e continuativa (CO. CO. CO)
• Ambiente professionale dinamico e in continua evoluzione
• Formazione continua e affiancamento iniziale
• Inserimento in un team solido e orientato al raggiungimento degli obiettivi

Sede di lavoro: Rende (CS)