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Impiegato/a Risorse Umane – Settore Utilities

Rhino online

Formia

In loco

EUR 25.000 - 30.000

Tempo pieno

Oggi
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Un'azienda nel settore utilities cerca un/a Impiegato/a HR a Formia. La figura selezionata si occuperà della gestione amministrativa del personale, supporto nell'elaborazione delle paghe e archiviazione della documentazione. Richiesta diploma e ottima padronanza di Excel. Offre contratto a tempo determinato, buoni pasto e formazione retribuita.

Servizi

Buoni pasto giornalieri
Formazione retribuita
Incentivi aziendali

Competenze

  • Diploma di maturità richiesto.
  • Ottima padronanza di Excel per supporto amministrativo.
  • Capacità relazionali per collaborazioni efficaci.

Mansioni

  • Gestire le presenze del personale.
  • Supporto nell'elaborazione delle paghe.
  • Archiviazione della documentazione amministrativa.

Conoscenze

Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel
Buone capacità relazionali
Precisione e riservatezza
Capacità di lavorare in team
Problem solving

Formazione

Diploma di maturità (preferibilmente ad indirizzo amministrativo o giuridico)
Descrizione del lavoro
Overview

This range is provided by Rhino online. Your actual pay will be based on your skills and experience — talk with your recruiter to learn more.

Base pay range

Per conto di azienda operante nel settore utilities, specializzata nella gestione e fornitura di servizi per l’efficienza energetica e ambientale, si è alla ricerca di una risorsa da inserire all’interno dell’ufficio Risorse Umane con il ruolo di Impiegato/a HR. La figura selezionata supporterà la gestione amministrativa del personale e collaborerà con l’ufficio amministrativo per garantire il corretto svolgimento delle procedure interne.

Principali mansioni
  • Gestione delle presenze del personale: ore lavorate, ferie, permessi e assenze;
  • Supporto nell’elaborazione delle paghe, contributi e adempimenti connessi;
  • Archiviazione e aggiornamento della documentazione amministrativa e contrattuale;
  • Gestione delle pratiche di assunzione, cessazione e variazioni contrattuali;
  • Collaborazione con l’ufficio amministrativo per il coordinamento dei flussi contabili e gestionali.
Requisiti richiesti
  • Diploma di maturità (preferibilmente ad indirizzo amministrativo o giuridico);
  • Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel;
  • Buone capacità relazionali, comunicative e di ascolto;
  • Precisione, riservatezza e capacità di lavorare in team;
  • Attitudine al problem solving e alla gestione autonoma delle priorità.
Offerta
  • Contratto a tempo determinato, full time (dal lunedì al venerdì);
  • Buoni pasto giornalieri;
  • Formazione retribuita e possibilità di crescita all’interno del gruppo;
  • Incentivi aziendali e premi al raggiungimento degli obiettivi.
Seniority level
  • Entry level
Employment type
  • Full-time
Job function
  • Human Resources
Industries
  • Advertising Services
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