IMPIEGATO/A RISORSE UMANE

Maw; San Giorgio di Nogaro; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Una compagnia internazionale a San Giorgio di Nogaro cerca un/una assistente per supportare l'HR Manager. Il candidato sarà responsabile della pubblicazione di annunci, ricerca di personale e monitoraggio delle performance dei dipendenti, con la possibilità di conferma dopo un contratto iniziale a tempo determinato di 6 mesi. Si richiede una buona conoscenza dell'inglese e ottime doti relazionali.

Servizi

Ambiente giovane e in continua crescita

Inserimento diretto

Competenze

• Candidati proattivi con ottime doti relazionali ed organizzative.
• Richiesta buona conoscenza della lingua inglese.
• Comportamento orientato al lavoro di squadra.

Mansioni

• Pubblicazione annunci e ricerca di personale.
• Monitoraggio delle performance dei dipendenti.
• Amministrazione del personale e reportistica HR.

Conoscenze

Ottime doti relazionali

Proattività

Organizzazione

Team-oriented

Buona conoscenza della lingua inglese

Descrizione del lavoro

MAW S.p.a., Divisione Search and Selection, per azienda dal respiro internazionale sita a San Giorgio di Nogaro, ricerca un/una

La risorsa verrà inserita a supporto dell’HR Manager e andrà a svolgere le seguenti attività, a titolo esemplificativo e non esaustivo:

• Pubblicazione annunci;
• Ricerca e selezione
• Monitoraggio delle performance dei dipendenti e implementazione di sistemi di valutazione per garantire il raggiungimento degli obiettivi;
• Formazione
• Rapporti con i dipendenti;
• Amministrazione del personale (presenze, contrattualistica, etc)
• Reportistica HR
• Supporto nella gestione del parco auto aziendale;
• Interfaccia con enti esterni (quali ApL, Head Hunter, etc.).

Se richiede buona conoscenza della lingua inglese.

Tipologia di contratto: Tempo determinato 6 mesi (non si esclude la possibilità di conferma).

Luogo di lavoro: San Giorgio di Nogaro (UD).

Desideriamo entrare in contatto con candidati proattivi, in possesso di ottime doti relazionali ed organizzative, nonché team-oriented.

L’azienda offre inserimento diretto in un ambiente giovane e in continua crescita, con contratto inizialmente a tempo determinato.

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

Livello di anzianità

• Livello di anzianità

  Esperienza minima

Tipo di impiego

Funzione lavorativa

Settori

• Settori

  Servizi risorse umane

Le referenze raddoppiano le tue probabilità di ottenere un colloquio presso MAW

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