Impiegato/a HR e Rapporti con i Dipendenti

Punto 100; Tradate; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda di distribuzione di macchine per il caffè cerca un impiegato per l'amministrazione del personale. Il candidato ideale avrà spiccate doti relazionali, competenze informatiche e attitudine al lavoro di squadra. Le mansioni includono attività di recruiting, gestione delle pratiche contrattuali e verifica delle presenze. Si offre un contratto a tempo determinato, con possibilità di proroga, per un lavoro full time nella sede di Tradate, Lombardia.

Competenze

• Competenze relazionali eccellenti per interagire con il personale.
• Conoscenze informatiche per gestire documenti e pratiche.
• Capacità di lavorare in team e affrontare le sfide.

Mansioni

• Gestire attività di recruiting del personale.
• Preparare e redigere pratiche contrattuali.
• Controllare i file presenze dei lavoratori.
• Archiviare documentazione correttamente.

Conoscenze

Doti relazionali e comunicative

Competenze informatiche

Attitudine al lavoro di squadra

Descrizione del lavoro

Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.

Società specializzata nella distribuzione di macchine per il caffè, sta attualmente selezionando un / una impiegato / a per l'amministrazione del personale.

Mansioni

• attività di recruiting del personale
• occuparsi della preparazione e della redazione delle pratiche contrattuali
• gestire i file presenze dei lavoratori e verificare che siano stati correttamente compilati
• archiviazione

Il candidato deve possedere

• spiccate doti relazionali e comunicative
• competenze informatiche
• attitudine al lavoro di squadra

Offerta

• contratto a tempo determinato, prorogabile
• full time