HSE Manager

Laminazione Sottile; Pignataro Maggiore; In loco; EUR 55.000 - 85.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Copertura sanitaria

Previdenza complementare

Welfare aziendale

Corporate Academy formativa

Formazione continua

Descrizione del lavoro

Laminazione Sottile cerca un HSE Manager/RSPP per definire politiche, eseguire audit e gestire rischi, incidenti e DPI. Ruolo chiave per assicurare conformità normativa e miglioramento continuo in un contesto industriale.

Il candidato ideale possiede laurea in Ingegneria o prevenzione, esperienza pluriennale, certificazione RSPP e buon inglese; ruolo full-time con sviluppo professionale e supporto al welfare aziendale.

Competenze

• Laurea in Ingegneria o Tecniche della prevenzione e abilitazione RSPP.
• Completamento del percorso formativo RSPP (moduli A, B e C).
• Ottima conoscenza normativa nazionale in salute, sicurezza e ambiente.
• Buona conoscenza e implementazione di sistemi di gestione.
• Ottima esperienza nell’elaborazione del DVR.
• Comunicazione efficace e gestione dello stress.

Mansioni

• Definire, aggiornare e implementare politiche, standard e procedure HSE in linea con normative e migliori pratiche.
• Pianificare, condurre e gestire audit e ispezioni interne ed esterne per conformità.
• Definire obiettivi HSE e sviluppare piani d’azione.
• Supervisionare SG-HSE ISO 45001/14001/EMAS e garantirne l’efficacia.
• Condurre valutazioni dei rischi per identificare pericoli e misure preventive.
• Coordinare indagini su incidenti e near miss e definire azioni correttive.
• Mantenere comunicazione efficace con direzione, dipendenti e stakeholder.
• Monitorare KPI HSE e preparare report per la direzione.
• Definire e gestire il budget HSE e risorse dedicate.
• Identificare esigenze formative e coordinare programmi di formazione.
• Fornire supporto tecnico HSE ai reparti e valutare fornitori/contractor.
• Gestire attività di monitoraggio ambientale e conformità normativa.
• Collaborare su DPI e promuovere cultura di sicurezza e ambiente.

Conoscenze

Inglese intermedio

Gestione HSE

Audit e ispezioni

Formazione

Laurea in Ingegneria o Tecniche della prevenzione (RSPP)

Percorso formativo RSPP moduli A/B/C

Strumenti

Office Suite

Descrizione del lavoro

Seleziona la frequenza (in giorni) di ricezione di un avviso:

L'HSE Manager ha il compito di gestire e supervisionare le politiche aziendali in materia di salute, sicurezza e ambiente. Definire i rischi, promuovere un ambiente di lavoro sicuro e conforme alle normative. In qualità di RSPP, gestire e supervisionare il servizio di prevenzione e protezione, assicurandosi che vengano rispettate tutte le normative e i requisiti di sicurezza sul lavoro, favorendo una cultura della sicurezza tra i dipendenti.

Responsabilità

• Definire, aggiornare e implementare politiche, standard e procedure in linea con le normative vigenti e le migliori pratiche del settore, garantendo un sistema di gestione HSE efficace (es. Decreto Legislativo 81/08 e 152/06).
• Pianificare, condurre e gestire audit e ispezioni interne ed esterne per verificare la conformità alle normative, alle politiche aziendali e agli standard HSE, identificando aree di miglioramento.
• Pianificare e definire gli obiettivi HSE. Stabilire obiettivi e traguardi HSE misurabili, in coerenza con la strategia aziendale, e sviluppare piani d'azione per il loro raggiungimento.
• Supervisionare e mantenere il SG-HSE (es. ISO 45001, ISO 14001, EMAS), assicurandone l'efficacia, l'aggiornamento e la conformità.
• Condurre e coordinare la valutazione dei rischi per identificare potenziali pericoli per la salute, la sicurezza e l'ambiente, definendo misure di prevenzione e protezione adeguate.
• Coordinare le attività di indagine sugli incidenti, near miss e segnalazioni, analizzare le cause radici e definire azioni correttive e preventive. Sviluppare e testare piani di emergenza e di evacuazione.
• Mantenere una comunicazione efficace con tutti i livelli dell'organizzazione, inclusa la direzione, i dipendenti e gli stakeholder (autorità, fornitori, ecc.), su questioni HSE. Promuovere la consultazione e la partecipazione dei lavoratori.
• Monitorare e analizzare le performance HSE attraverso indicatori chiave (KPI), preparando report periodici per la direzione e proponendo azioni di miglioramento basate sui dati.
• Contribuire alla definizione del budget HSE e gestire le risorse allocate per le attività di salute, sicurezza e ambiente.
• Identificare le esigenze formative, sviluppare e coordinare programmi di formazione e sensibilizzazione per i dipendenti e i contractor su temi HSE.
• Fornire supporto tecnico e consulenza specialistica in materia di HSE a tutti i reparti dell'organizzazione.
• Collaborare nella valutazione HSE dei contractor e dei fornitori, assicurando che le loro attività siano svolte in conformità con gli standard aziendali.
• Supervisionare le attività di monitoraggio ambientale (emissioni, scarichi, rifiuti, ecc.) e assicurare la conformità alle normative ambientali.
• Collaborare nella selezione, fornitura e verifica dell'uso corretto dei DPI.
• Svolgere un ruolo attivo nella promozione di una cultura della sicurezza e dell’ambiente positiva e proattiva all'interno dell'organizzazione.
• Monitorare costantemente l'evoluzione delle normative HSE e assicurare che l'azienda sia sempre aggiornata e conforme.
• Laurea in Ingegneria o Tecniche della prevenzione nell'ambiente e nei luoghi di lavoro
• Esperienza pluriennale (almeno 5 anni) nello stesso ruolo in aziende produttive e/o di servizi
• Completamento del percorso formativo per RSPP (moduli A, B e C) riconosciuto secondo la normativa vigente.
• Ottima conoscenza normativa nazionale in materia di salute, sicurezza e ambiente
• Buona conoscenza e implementazione di sistemi di gestione
• Ottima esperienza nell’elaborazione del documento di valutazione dei rischi (DVR)
• Buona conoscenza della lingua inglese, livello intermedio
• Buona conoscenza del pacchetto office (Word, Excel, Power Point)
• Completano il profilo: Comunicazione efficace, problem-solving, time management, orientamento al risultato, capacità di analisi, capacità di gestione delle risorse e buona resistenza allo stress.
• Tipologia contrattuale: CCNL Metalmeccanico, tempo indeterminato
• Iniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone
• Percorsi formativi tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli
• Sistema integrato di welfare aziendale
• Copertura sanitaria e previdenza complementare

Sede di lavoro: Pignataro Maggiore (CE)

Crediamo nella diversità e nell’inclusione: la selezione è aperta a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine e orientamento