HSE

LHH; San Lorenzo; In loco; EUR 55.000 - 85.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

A Reggio Calabria, un'azienda cliente operante nel settore agrumario è alla ricerca di una figura HSE per definire politiche di salute, sicurezza e ambiente e garantire l'integrazione nelle strategie aziendali.

La risorsa coordinerà identificazione e gestione dei rischi, implementerà sistemi ISO 45001/ISO 14001, monitorerà KPI e relazionerà con enti di controllo, collaborando con le funzioni aziendali per migliorare le prestazioni HSE.

Competenze

• Conoscenza approfondita della normativa in materia di salute, sicurezza e ambiente.
• Conoscenza dei sistemi di gestione ISO 45001 e ISO 14001.
• Capacità di analisi e valutazione dei rischi.
• Competenze nella gestione di audit, verifiche ispettive e processi di miglioramento.
• Capacità di definizione e monitoraggio di KPI e indicatori di performance HSE.

Mansioni

• Definire e proporre alla Direzione le politiche, gli obiettivi e i piani di miglioramento in materia di salute, sicurezza e ambiente, assicurandone l'integrazione nelle strategie aziendali.
• Compliance normativa: garantire il monitoraggio e il rispetto delle disposizioni legislative e regolamentari applicabili in materia di salute, sicurezza sul lavoro e ambiente.
• Coordinare le attività di identificazione, valutazione e gestione dei rischi, promuovendo l'adozione di adeguate misure preventive e protettive.
• Presidiare lo sviluppo, l'implementazione e il miglioramento dei sistemi di gestione HSE, in coerenza con gli standard internazionali ISO 45001 e ISO 14001.
• Definire e monitorare indicatori di performance (KPI), analizzare infortuni, incidenti, near miss e criticità ambientali, promuovendo interventi correttivi e preventivi.
• Promuovere la diffusione di comportamenti responsabili e consapevoli, favorendo il coinvolgimento e la sensibilizzazione di tutte le risorse aziendali.
• Collaborare con le diverse funzioni aziendali per integrare i requisiti HSE nei processi produttivi, gestionali e organizzativi.
• Presidiare i rapporti con enti di controllo, autorità competenti, organismi di certificazione e consulenti esterni.

Conoscenze

Normativa HSE

ISO 45001

ISO 14001

Analisi e valutazione rischi

Audit e verifiche ispettive

KPI e performance HSE

Descrizione del lavoro

Per azienda cliente, storica realtà agrumaria con sede a Reggio Calabria, siamo attualmente alla ricerca di una figura di HSE.

Responsabilità

La Figura Si Occuperà Delle Seguenti Attività

• Definire e proporre alla Direzione le politiche, gli obiettivi e i piani di miglioramento in materia di salute, sicurezza e ambiente, assicurandone l'integrazione nelle strategie aziendali.
• Compliance normativa: garantire il monitoraggio e il rispetto delle disposizioni legislative e regolamentari applicabili in materia di salute, sicurezza sul lavoro e ambiente.
• Coordinare le attività di identificazione, valutazione e gestione dei rischi, promuovendo l'adozione di adeguate misure preventive e protettive.
• Presidiare lo sviluppo, l'implementazione e il miglioramento dei sistemi di gestione HSE, in coerenza con gli standard internazionali ISO 45001 e ISO 14001.
• Definire e monitorare indicatori di performance (KPI), analizzare infortuni, incidenti, near miss e criticità ambientali, promuovendo interventi correttivi e preventivi.
• Promuovere la diffusione di comportamenti responsabili e consapevoli, favorendo il coinvolgimento e la sensibilizzazione di tutte le risorse aziendali.
• Collaborare con le diverse funzioni aziendali per integrare i requisiti HSE nei processi produttivi, gestionali e organizzativi.
• Presidiare i rapporti con enti di controllo, autorità competenti, organismi di certificazione e consulenti esterni.

Profilo

Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:

• Conoscenza approfondita della normativa in materia di salute, sicurezza e ambiente.
• Conoscenza dei sistemi di gestione ISO 45001 e ISO 14001.
• Capacità di analisi e valutazione dei rischi.
• Competenze nella gestione di audit, verifiche ispettive e processi di miglioramento.
• Capacità di definizione e monitoraggio di KPI e indicatori di performance HSE.

Completano il profilo problem solving e ottime doti comunicative e di leadership.

Tipologia contrattuale

CCNL: Industria Chimica

Livello: B1

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