HR SPECIALIST – UFFICIO PERSONALE E AMMINISTRATIVO

Adecco; Castel San Pietro Terme; Remoto; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di recruiting cerca un HR Specialist per supportare la gestione amministrativa e HR. Il candidato ideale ha una laurea in ambito amministrativo e esperienza nei ruoli analoghi, con competenze in Excel e Zucchetti. Si richiede disponibilità per trasferte occasionali. Questa posizione offre un contratto a tempo indeterminato e retribuzione commisurata all'esperienza.

Competenze

• Diploma o Laurea in ambito amministrativo/gestionale.
• Esperienza in ruoli analoghi.
• Conoscenza della normativa del lavoro preferibile.
• Conoscenza della lingua Inglese è gradita.
• Disponibilità a trasferte sporadiche.

Mansioni

• Gestione amministrativa del personale: contratti e reportistica.
• Supporto ai responsabili nella gestione HR.
• Interfaccia con enti esterni.
• Attività di selezione e onboarding.
• Organizzazione e gestione eventi formativi.

Conoscenze

Conoscenza di Excel

Gestione amministrativa

Attività di selezione

Organizzazione eventi formativi

Formazione

Diploma o Laurea in ambito amministrativo/gestionale

Strumenti

Zucchetti

Descrizione del lavoro

Overview

Posizione aperta: HR Specialist – Ufficio Personale e Amministrativo. Sede di lavoro: Castel San Pietro Terme (BO). Contratto: Tempo indeterminato, full-time. Settore: Amministrazione e Gestione Risorse Umane. Siamo alla ricerca di un/una HR Specialist da inserire nell'Ufficio Personale per solida realtà aziendale, a supporto delle Responsabili Amministrazione del Personale e Selezione/Formazione. La risorsa avrà un ruolo operativo e gestionale, con focus su payroll, amministrazione del personale, selezione e formazione.

Responsabilità principali

• Gestione amministrativa del personale: contratti, presenze, scadenze, pratiche e reportistica.
• Supporto ai responsabili nella gestione HR e applicazione delle policy aziendali.
• Interfaccia con enti esterni (INPS, INAIL, ITL, Collocamento Mirato, consulenti).
• Attività di selezione: screening CV, colloqui, onboarding.
• Organizzazione e gestione eventi formativi: comunicazioni, registri, monitoraggio.

Requisiti

• Diploma o Laurea (triennale/magistrale) in ambito amministrativo/gestionale.
• Esperienza in ruoli analoghi.
• Conoscenza di Excel e del gestionale Zucchetti (presenze/paghe/formazione).
• Preferibile conoscenza della normativa del lavoro e del CCNL Metalmeccanico Industria.
• Gradita conoscenza della lingua Inglese.
• Disponibilità a sporadiche trasferte giornaliere (3–4 volte al mese) presso altre sedi in provincia di Bologna.

Dettagli contrattuali

• Contratto a tempo indeterminato
• Retribuzione commisurata all’esperienza.

📎 Vuoi entrare a far parte di un team dinamico all\'interno di una realtà aziendale solida e strutturata? Invia la tua candidatura!