HR RECRUITER-SETTORE FASHION AND LUXURY

UMANA SPA; Milano; In loco; EUR 23.000 - 27.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Buoni pasto

Piano welfare aziendale

Descrizione del lavoro

Umana Spa cerca un HR Recruiter per la filiale di Milano. La risorsa dovrà occuparsi di pubblicare annunci, ricercare candidati, condurre colloqui e presentare i profili alle aziende clienti.

Richiesta sensibilità per Fashion e Luxury, forte orientamento al team, problem solving e multitasking, oltre a buona conoscenza dell'inglese. Contratto a tempo determinato, inquadramento CCNL Commercio – Confcommercio, livello 5-3.

Competenze

• La risorsa ideale ha sensibilità verso Fashion and Luxury e comprende dinamiche interne.
• Esperienza in reclutamento e pubblicazione annunci.
• Buona conoscenza della lingua inglese.
• Disponibilità a tempo determinato.

Mansioni

• Redazione e pubblicazione degli annunci nei principali portali.
• Ricerca e selezione del personale tramite canali di reclutamento.
• Colloqui di selezione.
• Presentazione dei candidati alle aziende clienti.
• Gestione amministrativa del personale.
• Aggiornamento e gestione della banca dati interna.

Conoscenze

HR recruitment

Team building

Problem solving

Multitasking

Inglese (parlato/scritto)

Formazione

Laurea in discipline umanistiche o moda

Descrizione del lavoro

Umana Spa, agenzia per il lavoro con oltre 150 filiali sul territorio nazionale, cerca HR RECRUITER da inserire nella propria filiale di MILANO.

La risorsa ideale ha sviluppato una particolare sensibilità e passione verso il settore Fashion and Luxury, ne comprende le dinamiche interne, le esigenze e le figure professionali di riferimento.

Le attività saranno:

• Redazione e pubblicazione degli annunci nei principali portali;
• Ricerca e selezione del personale attraverso i canali di reclutamento messi a disposizione;
• Colloqui di selezione;
• Presentazione dei candidati alle aziende clienti;
• Gestione amministrativa del personale;
• Implementazione, gestione e aggiornamento della banca dati interna.
• preferibilmente laurea in materie umanistiche o ad indirizzo moda;
• forte interesse per il mondo HR;
• spiccate capacità di team building, problem-solving e multitasking;
• buona conoscenza parlata e scritta della lingua inglese.
• Piano di formazione continua: Crediamo fortemente nello sviluppo delle conoscenze e delle competenze dei nostri dipendenti.
• Ambiente etico ed inclusivo: Etica, legalità, personalizzazione del servizio sono il nostro metodo di lavoro e la chiave del nostro successo. Siamo un’azienda impegnata nel rispetto delle diversità e nella promozione dell'equità e delle pari opportunità.
• Crescita professionale: valorizziamo il talento e le attitudini, ma soprattutto chi ci mette impegno e passione creando spazi di crescita per permettere ad ognuno di trovare il suo posto in azienda.

Offriamo un inserimento con contratto a tempo determinato, applicando il CCNL Commercio – Confcommercio. L’inquadramento sarà definito in base all’esperienza e alle competenze della persona selezionata, con una collocazione prevista tra il 5° e il 3° livello.

La retribuzione annua lorda sarà compresa tra 23.000 € e 27.000 €, comprensiva di tredicesima e quattordicesima mensilità. Il pacchetto retributivo è inoltre completato da buoni pasto e da un piano welfare aziendale.

Orario di lavoro Full Time, dal Lunedì al Venerdì.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).