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Un gruppo imprenditoriale italiano cerca un HR Manager per disegnare e implementare le funzioni HR. Il ruolo comprende la responsabilità di gestire i processi HR, costruire la cultura aziendale e supportare la leadership nello sviluppo e valorizzazione dei talenti. I candidati ideali hanno una laurea in discipline economiche o giuridiche, esperienza in ruoli HR e solide competenze nella gestione delle relazioni sindacali. Offerta di lavoro a Firenze con importanti prospettive di crescita.