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HR Business Partner - Settore Bancario

ADECCO ITALIA S.p.A.

Milano

In loco

EUR 35.000

Tempo pieno

Oggi
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di reclutamento specializzata cerca un HR Business Partner per una banca nel settore leasing a Milano. Il candidato ideale avrà una laurea in discipline umanistiche, giuridiche o economiche, ottime capacità relazionali e problem solving, e una buona conoscenza dell'inglese. Si offre un contratto di somministrazione di 9 mesi con una RAL di 35K e un orario di lavoro full-time.

Competenze

  • Conoscenza dei principali processi HR e delle normative del lavoro.
  • Ottima conoscenza della lingua inglese.
  • Esperienza pregressa nel settore bancario sarà considerato un plus.

Mansioni

  • Collaborare con i manager di linea per identificare esigenze HR.
  • Gestire i processi di selezione e onboarding del personale.
  • Monitorare i processi di performance management.

Conoscenze

Capacità relazionali
Organizzazione
Problem solving
Predisposizione al lavoro in team

Formazione

Laurea in discipline umanistiche, giuridiche o economiche

Strumenti

Pacchetto Office
Descrizione del lavoro
Overview

Adecco Financial Services, filiale specializzata Credit & Banking, seleziona per Banca cliente specializzata nel settore leasing, un/una HR Business Partner - Settore Bancario.

La risorsa, inserita nella Direzione HR ed in particolare nel team “People Management & Development” come HRBP, si occuperà delle seguenti attività:

Responsibilities
  • Collaborare con i manager di linea per identificare esigenze HR e supportare l'implementazione di soluzioni efficaci;
  • Gestire i processi di selezione, onboarding e sviluppo del personale;
  • Monitorare e supportare i processi di performance management e talent review;
  • Contribuire alla definizione e attuazione di piani di formazione e sviluppo;
  • Supportare la gestione delle relazioni sindacali e delle tematiche di diritto del lavoro;
  • Analizzare KPI HR e proporre azioni correttive/migliorative;
  • Collaborare con i team HR centrali per l'implementazione di progetti trasversali.
Qualifications
  • Laurea in discipline umanistiche, giuridiche o economiche
  • Conoscenza dei principali processi HR e delle normative del lavoro
  • Ottima conoscenza della lingua inglese e del pacchetto Office
  • L'aver maturato esperienza pregressa nel settore bancario verrà considerato un plus
  • Completano il profilo capacità relazionali, organizzative, problem solving e predisposizione al lavoro in team.
Contract and Benefits

Si offre un contratto di somministrazione di lavoro di 9 mesi, per un'esigenza di sostituzione di maternità.

CCNL Credito, 3.1, RAL 35K

Full time 37 ore settimanali

Disponibilità oraria: Full Time

Ottieni la revisione del curriculum gratis e riservata.
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