Hospitality Revenue Manager

ManpowerGroup Italia; Toscana; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una prestigiosa realtà alberghiera in Toscana cerca un Hospitality Revenue Manager per ottimizzare i ricavi e gestire le tariffe. Il candidato ideale ha esperienza in hotel di lusso, ottima conoscenza di RMS e PMS, e abilità analitiche. Questa posizione è fondamentale per massimizzare i risultati economici attraverso strategie di pricing efficaci.

Competenze

• Pregressa esperienza come Revenue Manager in strutture alberghiere, preferibilmente di lusso.
• Ottima conoscenza e utilizzo di sistemi RMS e PMS (preferibilmente Opera).
• Doti analitiche, precisione e solida confidenza con analisi dei dati.

Mansioni

• Definire e implementare la strategia di pricing e distribuzione.
• Monitorare e analizzare i comp-set stabiliti.
• Utilizzare sistemi RMS, CRS e PMS per ottimizzare la gestione dei ricavi.

Conoscenze

Gestione dinamica delle tariffe

Analisi dei dati

Capacità relazionali

Conoscenza di RMS e PMS

Conoscenza della lingua inglese

Strumenti

RMS

PMS

Descrizione del lavoro

Per prestigiosa realtà alberghiera toscana siamo alla ricerca di un Hospitality Revenue Manager in zona Chianti

La risorsa, a diretto riporto del CEO of Hospitality, sarà responsabile del posizionamento tariffario e della distribuzione elettronica delle strutture ricettive del gruppo, in linea con la strategia commerciale e gli obiettivi definiti dalla Direzione Aziendale.

La figura contribuirà in maniera determinante all’ottimizzazione dei ricavi attraverso la gestione dinamica delle tariffe, il monitoraggio del mercato e l’analisi dei competitor, garantendo una distribuzione efficace sui diversi canali di vendita.

Principali responsabilità

• Definire e implementare la strategia di pricing e di distribuzione per le strutture ricettive.
• Monitorare e analizzare i comp-set stabiliti, identificando trend e opportunità.
• Analizzare l’andamento del mercato alberghiero ed extralberghiero della destinazione.
• Utilizzare sistemi RMS, CRS e PMS per ottimizzare la gestione dei ricavi e garantire una distribuzione coerente.
• Redigere report e analisi di performance a supporto della Direzione Aziendale.
• Collaborare con i reparti Sales, Marketing e Operazioni per massimizzare l’efficienza e i risultati economici.

La risorsa ideale :

• ha una pregressa esperienza come Revenue Manager in strutture alberghiere, preferibilmente di lusso.
• Ha un'ottima conoscenza e utilizzo di sistemi RMS e PMS (preferibilmente Opera).
• Ha doti analitiche, precisione, solida confidenza con l’analisi dei dati e capacità di interpretazione e reporting.
• Ha buone capacità relazionali e attitudine al lavoro in team multidisciplinari.
• Ha un'ottima conoscenza della lingua inglese.