HELP DESK I LIVELLO

Gi Group SpA Filiale di Vicenza San Felice; Veneto; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'impresa di staffing cerca un/a tecnico help desk di primo livello per supporto hardware e software. Il candidato ideale ha esperienza in ruoli simili, ottime capacità relazionali e conoscenze dei sistemi operativi Microsoft. Offriamo contratto in somministrazione e orario full time. La sede lavorativa è a Valdagno (VI).

Competenze

• Gradita esperienza pregressa in ruoli analoghi.
• Buona conoscenza dei sistemi operativi Microsoft.
• Capacità di diagnosi e risoluzione di problemi tecnici di base.

Mansioni

• Svolgere attività di assistenza tecnica per la manutenzione hardware.
• Configurazione software su dispositivi informatici.

Conoscenze

Conoscenza dei sistemi operativi Microsoft

Capacità di diagnosi e risoluzione di problemi tecnici di base

Ottime capacità relazionali

Problem solving

Strumenti

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

FILIALE: VICENZASPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - Qibit - Junior Talent

HELP DESK I LIVELLO

La risorsa sarà inserita presso la sede lavorativa del cliente e si occuperà di svolgere attività di assistenza tecnica per la manutenzione hardware e la configurazione software su dispositivi informatici relativi alle postazioni di lavoro.

Requisiti

• Gradita esperienza pregressa in ruoli analoghi
• Buona conoscenza dei sistemi operativi Microsoft
• Conoscenza del pacchetto Office
• Capacità di diagnosi e risoluzione di problemi tecnici di base
• Ottime capacità relazionali e di problem solving

Sede lavorativa: Valdagno (VI)

Orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdì dalle 9 alle 18

CCNL: metalmeccanico industria

Contratto: iniziale in somministrazione

La ricerca ha carattere di urgenza!

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati