Head of Technology & Innovation

HYPE; Milano; Ibrido; EUR 80.000 - 110.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una neobank italiana è alla ricerca di un/una Head of Technology & Innovation a Milano. Il candidato ideale avrà una laurea magistrale in Informatica, 5 anni di esperienza in ruoli di leadership nel settore fintech, ed eccellenti competenze in strategie IT e cyber-security. Offriamo un ambiente giovane e dinamico, con opzioni di Smart Working e un pacchetto di benefici competitivi.

Servizi

Polizza Sanitaria gratuita

Credito Welfare

Smart Working fino all'80% dell'anno

Competenze

• Esperienza di almeno 5 anni in ruoli di leadership IT nel settore fintech o banking.
• Profonda conoscenza delle pratiche e metodologie di cyber-security.
• Capacità di gestire team multidisciplinari.

Mansioni

• Coadiuvare il CIO nella strategia tecnologica.
• Supervisionare tutte le aree IT garantendo eccellenza operativa.
• Coordinare tavoli di innovazione e scouting tecnologico.

Conoscenze

Leadership

Cyber-security

Software Development

Project Management

Communication

Strategic Thinking

Fluent English

Formazione

Laurea magistrale in Informatica o discipline affini

Strumenti

Microsoft Azure

Java

Go

Flutter

MongoDB

Descrizione del lavoro

Siamo la neobank italiana con sede a Milano – Biella – Torino che dal 2015 reinterpreta il mondo del banking tradizionale in modo accessibile, contemporaneo e intuitivo.

Abbiamo costruito un’app per rispondere con semplicità e immediatezza ai bisogni finanziari di chiunque, ogni giorno.

Oggi, con più di 1.9 milioni di clienti, siamo la neobank 100% italiana leader di mercato.

Siamo alla ricerca di un/una Head of Technology & Innovation

Quali saranno le tue responsabilità

• Coadiuvare il CIO nella definizione, implementazione e continua evoluzione della strategia tecnologica, assicurandone la piena coerenza con le priorità di business e la visione aziendale.
• Supervisionare e coordinare tutte le aree IT (sviluppo software, IT operations, cyber-security), garantendo l’eccellenza operativa, l’affidabilità e la resilienza di tutti gli asset tecnologici di HYPE.
• Coordinare tavoli di innovazione e scouting tecnologico, valutando le tecnologie emergenti e il loro potenziale impatto sull'organizzazione e sul business.
• Guidare l’adozione responsabile di tecnologie e strumenti di Intelligenza Artificiale, incrementando efficienza, sicurezza e innovazione nei processi IT, nel pieno rispetto delle normative e dei principi etici.
• Collaborare con le funzioni di controllo aziendale per garantire la conformità ai framework regolamentari, rafforzare la cyber-resilienza e mitigare efficacemente i rischi operativi e tecnologici.
• Supportare il CIO nella pianificazione, gestione e ottimizzazione del budget IT, garantendo un utilizzo efficiente delle risorse e contribuendo a scelte tecnologiche sostenibili.
• Sviluppare e consolidare partnership strategiche con fornitori e partner tecnologici strategici, monitorando costantemente il rispetto dei livelli di servizio concordati.
• Guidare e motivare i team, favorendo la crescita delle competenze e l'attrazione di nuovi talenti.
• Forte passione per l’innovazione e le tecnologie emergenti, abbinata a una solida capacità di tradurle in opportunità concrete per il business.
• Laurea magistrale in Informatica, Ingegneria Informatica o discipline affini.
• Esperienza di almeno 5 anni in ruoli di leadership IT in ambito fintech, banking o cloud-native.
• Eccellenti doti di leadership, comunicazione e people management, con dimostrata esperienza nella gestione e nello sviluppo di team multidisciplinari.
• Profonda conoscenza delle principali metodologie e best practice di sviluppo del software, cyber-security e gestione delle infrastrutture IT.
• Esperienza nella gestione e realizzazione di progetti di trasformazione tecnologica su larga scala, con rispetto di tempi, budget e qualità.
• Capacità di pensiero strategico e di elaborazione di roadmap evolutive di lungo termine.
• Approfondita conoscenza dei framework regolamentari di settore, con particolare riferimento al regolamento DORA.
• Solida conoscenza delle architetture cloud (preferibilmente Microsoft Azure) e dei linguaggi/tecnologie chiave dello stack di HYPE (Java, Go, Flutter, MongoDB).
• Inglese fluente (scritto e parlato).

Cosa troverai

🫶 Farai parte di un contesto giovane, con un’età media di 35 anni, aperto e inclusivo, che ama dare alle persone la possibilità di partecipare ad iniziative sociali e di volontariato, a tornei sportivi ed eventi spettacolari. Crediamo fermamente nei nostri valori, visita il nostro sito per scoprirli.

🎁 Riceverai un welcome kit con dei super gadget brandizzati HYPE

🤌🏼 Potrai scegliere in quale delle nostre tre sedi lavorare tra l’HQ di Milano, Biella o Torino

🩺 Avrai a tua disposizione una Polizza Sanitaria gratuita (con possibilità di estensione ai propri famigliari) e una Polizza Vita gratuita

🌎 Riceverai un credito Welfare da spendere per bollette, viaggi, spese mediche, corsi di formazione, palestra, gift card, scuole, attività sportive e ricreative per bambini e molto altro

✂️ Avrai accesso ad un sito pieno di convenzioni e sconti su tantissimi brand

⛺ Potrai decidere di lavorare in Smart Working fino all’80% dell’anno

🎓 Avrai l’opportunità di accedere a piattaforme di formazione per la tua continua crescita professionale e personale

📝Avrai un contratto che rientra nel CCNL del Settore Creditizio e Finanziario