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Head Of Technology & Innovation

Hype

Bardi

In loco

EUR 80.000 - 120.000

Tempo pieno

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Descrizione del lavoro

Una neobank italiana sta cercando un Head of Technology & Innovation. La figura dovrà coordinare le aree IT e promuovere innovazione e sviluppo tecnologico. Si richiedono 5+ anni di esperienza nel settore fintech o banking, laurea in Informatica, e ottime capacità di leadership. Offerta di un ambiente dinamico con opportunità di crescita.

Competenze

  • Esperienza di almeno 5 anni in ruoli di leadership IT in ambito fintech, banking o cloud-native.
  • Eccellenti doti di leadership e people management.
  • Profonda conoscenza delle metodologie di sviluppo software e cyber-security.

Mansioni

  • Coadiuvare il CIO nella strategia tecnologica.
  • Supervisionare aree IT garantendo operatività.
  • Coordinare innovazione e scouting tecnologico.

Conoscenze

Innovazione
Leadership
Comunicazione
Cyber-security
Gestione team
Pensiero strategico

Formazione

Laurea magistrale in Informatica o Ingegneria Informatica

Strumenti

Microsoft Azure
Java
Go
Flutter
MongoDB
Descrizione del lavoro

Mollo tutto e vado lavorare in banca.

Lo avresti mai detto prima?

Siamo la neobank italiana con sede a Milano – Biella – Torino che dal 2015 reinterpreta il mondo del banking tradizionale in modo accessibile, contemporaneo e intuitivo.

Abbiamo costruito un’app per rispondere con semplicità e immediatezza ai bisogni finanziari di chiunque, ogni giorno.

Oggi, con più di 1.9 milioni di clienti, siamo la neobank 100% italiana leader di mercato.

Siamo alla ricerca di un / una Head of Technology & Innovation

Quali saranno le tue responsabilità
  • Coadiuvare il CIO nella definizione, implementazione e continua evoluzione della strategia tecnologica, assicurandone la piena coerenza con le priorità di business e la visione aziendale.
  • Supervisionare e coordinare tutte le aree IT (sviluppo software, IT operations, cyber-security), garantendo l’eccellenza operativa, l’affidabilità e la resilienza di tutti gli asset tecnologici di HYPE.
  • Coordinare tavoli di innovazione e scouting tecnologico, valutando le tecnologie emergenti e il loro potenziale impatto sull'organizzazione e sul business.
  • Guidare l’adozione responsabile di tecnologie e strumenti di Intelligenza Artificiale, incrementando efficienza, sicurezza e innovazione nei processi IT, nel pieno rispetto delle normative e dei principi etici.
  • Collaborare con le funzioni di controllo aziendale per garantire la conformità ai framework regolamentari, rafforzare la cyber-resilienza e mitigare efficacemente i rischi operativi e tecnologici.
  • Supportare il CIO nella pianificazione, gestione e ottimizzazione del budget IT, garantendo un utilizzo efficiente delle risorse e contribuendo a scelte tecnologiche sostenibili.
  • Sviluppare e consolidare partnership strategiche con fornitori e partner tecnologici strategici, monitorando costantemente il rispetto dei livelli di servizio concordati.
  • Guidare e motivare i team, favorendo la crescita delle competenze e l'attrazione di nuovi talenti.
Sei la persona ideale se hai…
  • Forte passione per l’innovazione e le tecnologie emergenti, abbinata a una solida capacità di tradurle in opportunità concrete per il business.
  • Laurea magistrale in Informatica, Ingegneria Informatica o discipline affini.
  • Esperienza di almeno 5 anni in ruoli di leadership IT in ambito fintech, banking o cloud-native.
  • Eccellenti doti di leadership, comunicazione e people management, con dimostrata esperienza nella gestione e nello sviluppo di team multidisciplinari.
  • Profonda conoscenza delle principali metodologie e best practice di sviluppo del software, cyber-security e gestione delle infrastrutture IT.
  • Esperienza nella gestione e realizzazione di progetti di trasformazione tecnologica su larga scala, con rispetto di tempi, budget e qualità.
  • Capacità di pensiero strategico e di elaborazione di roadmap evolutive di lungo termine.
  • Approfondita conoscenza dei framework regolamentari di settore, con particolare riferimento al regolamento DORA.
  • Solida conoscenza delle architetture cloud (preferibilmente Microsoft Azure) e dei linguaggi / tecnologie chiave dello stack di HYPE (Java, Go, Flutter, MongoDB).
  • Inglese fluente (scritto e parlato).
Cosa troverai
Ottieni la revisione del curriculum gratis e riservata.
oppure trascina qui un file PDF, DOC, DOCX, ODT o PAGES di non oltre 5 MB.