Functional Team Lead - Technology Consuling

Womentech Network; Lazio; Hybrid; EUR 70,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Formazione continua

Mobilità internazionale

Smart working

Job summary

EY in Italia sta cercando un professionista senior per guidare progetti di trasformazione digitale in contesti internazionali. Entrerai in team diversificati, guidando attività di progettazione, implementazione e coordinamento tra client e fornitori.

Il ruolo richiede laurea STEM/economia e 6–10 anni di esperienza in consulenza o tech, con competenze in BPR, IT Strategy e IT Governance. Offriamo formazione continua, opportunità di mobilità internazionale e un modello di lavoro ibrido.

Qualifications

• Laurea in discipline STEM (math, informatica, ingegneria) o economia.
• 6–10 anni di esperienza in consulenza manageriale o tech.
• Esperienza in BPR, Organizational Design e PMO.
• Esperienza in trasformazione digitale, IT Strategy e IT Governance.
• Capacità di lavorare in ambiente agile e veloce.
• Ottime capacità di comunicazione e interfacciarsi con profili tecnici e di business.

Responsibilities

• Sviluppo di progetti di trasformazione digitale con strumenti innovativi.
• Analisi dei requisiti di business e ridisegno dei processi (Business Process Reengineering).
• Organizzazione, gestione e monitoraggio di progetti.
• Realizzazione della documentazione di progetto.
• Identificazione delle criticità e definizione di piani d’azione.
• Interazione con la struttura cliente e terze parti per agevolare l’esecuzione del progetto.
• Coordinamento del lavoro delle risorse junior.

Skills

Leadership senior

BPR

IT Governance

IT Strategy

Stakeholder management

Education

Laurea STEM/Economia

Tools

Microsoft Office

Job description

Se cerchi un percorso di crescita in un contesto internazionale dove le tue idee contano davvero, sei nel posto giusto. In un contesto in cui l'intelligenza artificiale sta ridefinendo il modo di lavorare, crediamo che il vero valore nasca dalla capacità delle persone di interpretare la complessità, costruire relazioni di fiducia e trasformare le opportunità tecnologiche in impatto concreto per clienti, organizzazioni e società.

Lo abbiamo chiesto a chi ci lavora già! Questi i fattori più influenti:

• Investimento sulle competenze del futuro: In EY la tecnologia non sostituisce il contributo delle persone: lo amplifica. Per questo investiamo nello sviluppo di competenze, relazioni e capacità di giudizio che permettono di affrontare le sfide più complesse e generare valore sostenibile nel tempo. Fin dal primo giorno, avrai accesso a eventi, strumenti e corsi sull’Intelligenza Artificiale, per imparare a usare la tecnologia come leva per amplificare il tuo impatto.
• Formazione continua: oltre 50 ore di corsi tecnici e manageriali all’anno previsti per ciascuna persona; per integrare apprendimento e lavoro quotidiano, trasformando ogni progetto in un’occasione di crescita.
• Sviluppo e progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi, oltre la metà delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera; con percorsi in cui competenze, potenziale e contributo individuale diventano elementi centrali.
• Mobilità e opportunità internazionali, compresa la possibilità di lavorare in smart working dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
• Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente.
• Un network internazionale su cui poter contare.

Vuoi dare forma al tuo futuro insieme a noi?

Scopri nel concreto che cosa fa un/una Functional Team Lead

Da subito entrerai a far parte di team e settori diversificati, partecipando attivamente ai processi di trasformazione e di innovazione di aziende e Pubbliche Amministrazioni per creare un impatto sul Paese.

Nello specifico, ti occuperai di:

• Sviluppo di progetti di trasformazione digitale attraverso i principali strumenti innovativi;
• Analisi dei requisiti di business e ridisegno dei processi utilizzando metodi e tool propri del Business Process Reengineering;
• Organizzazione, gestione e monitoraggio di progetti;
• Realizzazione della documentazione di progetto;
• Identificazione delle criticità e definizione dei piani d'azione per la risoluzione;
• Interazione e collaborazione con la struttura cliente e con eventuali terze parti coinvolte, al fine di agevolare l'esecuzione del progetto;
• Partecipazione alla gestione delle attività di progetto e coordinamento del lavoro delle risorse più junior.

Per cominciare, cerchiamo un professionista senior che abbia le seguenti competeze tecniche e personali:

• Una laurea in materie STEM (matematica, informatica, ingegneria), economia
• Pregressa esperienza (6 anni-10 anni) in primarie società di consulenza manageriale e/o in società tech;
• Esperienza in BPR, Organizational Design e PMO;
• Esperienza in progetti di trasformazione Digitale, IT Strategy, IT Governance;
• Capacità di apprendere rapidamente e lavorare in un ambiente agile e veloce;
• Ottime capacità di comunicazione e di interfacciarsi con profili tecnici e business;
• Capacità di lavorare in un ambiente multiculturale, in modo collaborativo, virtuale e indipendente;
• Capacità di lavorare sotto pressione e con scadenze ravvicinate, gestendo più priorità in modo efficace;
• Ottima conoscenza informatica dei principali applicativi Microsoft Office (Word, Excel, Power Point);
• Ottima conoscenza di italiano e inglese.
• Un mindset analitico, flessibilità e spirito di squadra;
• Una buona conoscenza del pacchetto Office e della lingua inglese, familiarità con gli strumenti di Intelligenza Artificiale.

Per la presente posizione è previsto un range retributivo compreso tra e , definito sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. Il rapporto di lavoro è regolato dal CCNL Commercio; il livello di inquadramento contrattuale e collettivo e la relativa disciplina applicabile saranno determinati in coerenza con l’esperienza e il profilo professionale della risorsa inserita nel processo di la specifica posizione è previsto un bonus al raggiungimento di obiettivi preventivamente comunicati e concordati.

In EY crediamo che ciascuna persona porti con sé qualcosa di unico:
Le tue esperienze, ambizioni e prospettive contribuiscono a creare un ambiente in cui l’unicità di ognuno diventa la nostra forza collettiva.
Promuoviamo una cultura inclusiva, dove tutte le voci sono ascoltate e valorizzate: Together, all in.
Valorizziamo ogni forma di unicità — età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socioeconomico — e assicuriamo che tutte le nostre offerte siano aperte anche a persone con disabilità, in linea con la legge italiana

Per offrirti la migliore esperienza possibile nel processo di selezione, ti invitiamo a segnalarci eventuali esigenze o supporti di cui potresti avere bisogno.

In EY ci occupiamo di consulenza direzionale, strategica, legale, tributaria, tecnologica, organizzativa e di revisione contabile. Lo facciamo attraverso un network mondiale di servizi professionali presente in oltre 150 Paesi in tutto il mondo. In Italia siamo un Team di oltre persone, distribuite in 20 città in tutta Italia.

Crediamo fortemente nella creazione di valore a lungo termine, attraverso una crescita economica che sia inclusiva e sostenibile per tutti, dai colleghi ai clienti, dall'ambiente alla società.