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BaxEnergy cerca un Senior Full Stack Developer per rafforzare il team Software Development. Lavora su applicazioni web e servizi backend, integrando nuove funzionalità e mantenendo alte prestazioni e scalabilità.
La figura 5+ anni di esperienza, competenze sia backend che frontend e conoscenze su architetture moderne e database SQL/NoSQL sono richieste. Esperienza su Cloud e CI/CD e ottima padronanza dell’inglese completano il profilo, con Laurea in Informatica preferita.
Fondata nel 2010 e con sede ad Acireale (Italia), BaxEnergy è un’azienda globale high-tech che offre software e soluzioni per il settore delle energie rinnovabili.
L’azienda fornisce soluzioni digitali end-to-end per la gestione delle performance degli asset, il controllo della rete e la cybersecurity, supportando aziende energetiche e operatori industriali in tutto il mondo.
Attraverso l’innovazione tecnologica, BaxEnergy contribuisce alla decarbonizzazione e promuove la transizione globale verso un futuro energetico più intelligente e sostenibile.
Unisciti al nostro team come Full Stack Developer!
Cerchiamo un/una Full Stack Developer esperto/a, appassionato/a nello sviluppo di applicazioni moderne e scalabili e interessato/a a lavorare con le più recenti tecnologie Microsoft e Angular.
Se hai una forte attenzione alla qualità del codice, ami la collaborazione e ti motiva realizzare software affidabile e di alto livello, ci piacerebbe conoscerti!
Chi cerchiamo
Siamo alla ricerca di un/una Senior Full Stack Developer che entri nel team Software Development e contribuisca allo sviluppo, all'evoluzione e alla manutenzione delle nostre piattaforme software.
La persona lavorerà a stretto contatto con Product Owner, Software Developers, QA, DevOps e Technical Support, contribuendo alla realizzazione di nuove funzionalità, integrazioni e componenti applicativi e partecipando alla risoluzione di problematiche tecniche in ambienti di produzione.
Cerchiamo un profilo autonomo e orientato alla qualità, con una forte capacità di problem solving e interesse per contesti industrial, energy, IoT e SCADA.
Responsabilità
Il processo di selezione si basa esclusivamente su competenze, esperienza e potenziale professionale. Garantiamo pari opportunità e non effettuiamo discriminazioni in base a genere, età, origine, orientamento, disabilità, convinzioni personali o qualsiasi altra caratteristica individuale. Promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo, rispettoso e orientato alla valorizzazione delle persone.