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Altamiraweb cerca uno sviluppatore Full Stack per guidare l’evoluzione delle soluzioni software dedicate al controllo accessi e alla gestione della sosta. Il candidato lavorerà a stretto contatto con il Responsabile Tecnico per definire basi architetturali e scegliere tecnologie future, garantendo robustezza e scalabilità delle piattaforme.
La posizione richiede laurea in informatica o ingegneria informatica, almeno 5 anni di esperienza, competenze in Java o .NET, frontend con
Il nostro cliente è una realtà italiana specializzata nello sviluppo di soluzioni tecnologiche per il controllo accessi veicolari, la gestione della sosta tariffata e l'automazione di aree e infrastrutture a supporto della mobilità. Presente sul mercato da oltre 40 anni, l'azienda sviluppa soluzioni software e hardware progettate per rispondere alle esigenze operative dei propri clienti. L'organizzazione è composta da un team tecnico specializzato, caratterizzato da un approccio pratico, flessibile e orientato alla qualità del prodotto.
Siamo alla ricerca di uno sviluppatore Full Stack che voglia contribuire all'evoluzione tecnologica dei prodotti software aziendali. La persona selezionata lavorerà a stretto contatto con il Responsabile Tecnico e con il team di sviluppo, partecipando alla progettazione e realizzazione delle future piattaforme software dell'azienda. L'obiettivo è inserire una figura che possa contribuire alla definizione delle basi tecnologiche dei nuovi prodotti e alla crescita dell'area software interna, partecipando attivamente alle decisioni architetturali e alle scelte tecnologiche future.
Cerchiamo una persona autonoma, curiosa e orientata alla risoluzione dei problemi. Una figura capace di organizzare il proprio lavoro, definire priorità e portare avanti attività progettuali in modo strutturato, contribuendo sia allo sviluppo operativo sia alle scelte tecniche di lungo periodo.
La presente offerta garantisce pari opportunità a tuttə, indipendentemente da genere, etnia, orientamento sessuale, età o disabilità, nel pieno rispetto delle normative vigenti (L. 903/77; D.Lgs. 198/2006; D.Lgs. 215/03; D.Lgs. 216/03 e Direttiva UE 2023/970 – Trasparenza Retributiva (in vigore dal 2026).
In conformità al Regolamento UE 2016/679 (GDPR), invitiamo tuttə i/le candidatə a prendere visione dell’informativa privacy disponibile al link: https://waddisrl.sites.altamiraweb.com/privacy
Waddi S.r.l. – Aut. Min. 0000413.09-10-2025