FORMATORE ESPERTO PER PERCORSI RIVOLTI A DOCENTI DI SCUOLA SECONDARIA DI SECONDO GRADO

Gi Group SpA Filiale di Ragusa; Ragusa; In loco; EUR 28.000 - 55.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Gi Group Spa Ragusa cerca formatori esperti per percorsi rivolti a docenti di scuola secondaria di secondo grado, da inserire come esperti in presenza a Comiso - Ragusa. La figura progetterà il percorso formativo, elaborerà i materiali e erogherà le attività formative, rispettando il cronoprogramma e collaborando con i colleghi per monitorare esiti e appuntamenti.

Requisiti: laurea in Psicologia, Pedagogia o Sociologia e solida esperienza nella formazione di gruppi di adulti; disponibilità a

Competenze

• Laurea in campo formativo/educativo preferibile.
• Esperienza nella formazione di aule di adulti.
• Esperienza nel contatto con personale docente.

Mansioni

• Creazione del progetto formativo in linea con la richiesta.
• Supporto alla creazione dei materiali da erogare.
• Erogazione delle attività formative in presenza.
• Monitoraggio degli esiti e coordinamento con il calendario.

Conoscenze

Comunicare efficacemente

Organizzazione

Relazionali ed empatiche

Lavorare in team

Formazione

Laurea in Psicologia

Laurea in Pedagogia

Laurea in Sociologia

Descrizione del lavoro

FILIALE: RAGUSA

Gi Group Spa, società di Gi Group Holding ricerca

FORMATORI CON ESPERIENZA DA INSERIRE COME ESPERTI PER PERCORSI RIVOLTI A DOCENTI DI SCUOLA SECONDARIA DI SECONDO GRADO

Mansione e responsabilità

La risorsa si occuperà della costruzione del percorso formativo, dell’elaborazione e del materiale e dell’erogazione dei contenuti di percorsi di gruppo in presenza rivolti a docenti di un Istituto di Scuola Secondaria di Secondo Grado, Comiso - Ragusa

Nello specifico il/la professionista si occuperà di:

• Creazione del progetto formativo in linea con la richiesta;
• Supporto alla creazione dei materiali da erogare;
• Erogazione delle attività formative con le modalità sotto descritte;
• Realizzazione delle attività formative presenziali in coerenza con il cronoprogramma definito;
• Partecipazione e collaborazione negli incontri formativi ed informativi sulle specifiche tematiche oggetto
• dell’incarico ricevuto, in base al calendario stabilito;
• Collaborazione nel monitoraggio in itinere al fine di verificare l’andamento e gli esiti della formazione e delle
• attività didattico-organizzative.

I percorsi formativi da erogare saranno nello specifico (a scelta o tutti in base all’esperienza maturata dalprofessionista):

• Percorso 1 (30 ore di formazione, 20 docenti partecipanti). Descrizione: * stili di apprendimento e neurodiversità; * BES e DSA; * strumenti e strategie didattiche inclusive;* strumenti digitali a supporto dell’inclusione; * personalizzazione dei percorsi di apprendimento;* progettazione di attività didattiche inclusive;* attività laboratoriali e applicative riferite alla gestione delle fragilità educative
• Percorso 2 (30 ore di formazione, 20 docenti partecipanti) Descrizione: * Project Based Learning; * Flipped Classroom; * cooperative learning e metodologia Jigsaw;* debate; * storytelling didattico; * Design Thinking e problem solving; * metodologie laboratoriali e partecipative;* progettazione di Unità di Apprendimento attraverso l’integrazione delle metodologie attive.
• Percorso 3 (30 ore di formazione, 20 docenti partecipanti) Descrizione: * principi e metodologie della valutazione per competenze; * valutazione formativa; * progettazione e gestione dei compiti autentici e dei compiti di realtà; * costruzione e utilizzo delle rubriche valutative; * definizione di criteri, indicatori e livelli di competenza; * feedback, autovalutazione e valutazione tra pari;

Requisiti richiesti:

• Percorso di studi in linea con la formazione (preferibile Laurea in Psicologia, Pedagogia, Sociologia)
• Esperienza nella formazione di aule di adulti, preferibile esperienza maturata nel mondo scuola a contatto con il personale docente.

Personal skills:

• Capacità di comunicare efficacemente le proprie competenze
• Buone competenze organizzative
• Buone capacità relazionali, comunicative ed empatiche
• Capacità di lavorare in team

Tipologia contrattuale: Offresi collaborazione con P.IVA, Retribuzione oraria compresa tra € 20 e € 40/h, IVA inclusa, commisurata all’esperienza e alle competenze del candidato

Orario di lavoro: da stabilire in accordo con le esigenze personali del formatore e della sc

Sede di lavoro: in presenza Comiso, Ragusa

Facciamo parte di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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