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CST Logistica Trasporti cerca una figura di Fleet Manager per gestire la flotta aziendale, garantendo efficienza, sicurezza e continuità operativa, coordinando mezzi, manutenzioni, fornitori e personale.
La risorsa coordinerà attività di controllo costi, pianificazione della manutenzione e analisi dei dati di gestione, con preferenza per laurea in ingegneria gestionale o logistica e esperienza nella logistica/trasporti. Contratto a tempo indeterminato e fascia retributiva tra 42.000 e 50.000 €.
CST Logistica Trasporti, realtà storica e riconosciuta a livello nazionale nella gestione integrata dei trasporti e della logistica, ricerca una figura di Fleet Manager da inserire all’interno del proprio team.
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La persona selezionata sarà responsabile della gestione operativa, tecnica ed economica della flotta aziendale, garantendo efficienza, sicurezza, continuità operativa e controllo dei costi attraverso il coordinamento dei mezzi, delle attività manutentive, dei fornitori e del personale dedicato alla gestione della flotta.
Da quarant’anni, CST Logistica Trasporti opera nel settore del trasporto e della logistica integrata, affermandosi come partner di riferimento per alcune tra le principali aziende italiane del settore Food e non Food, in particolare della GD e GDO. Promuoviamo un modello di trasporto moderno e responsabile, che coniuga efficienza e rapidità con un impegno concreto verso sostenibilità, l’innovazione e la responsabilità sociale. In CST crediamo nel valore della professionalità, della responsabilità condivisa e del contributo di ciascuno, perché la qualità del servizio comincia sempre da chi la rende possibile .
Inserimento in una realtà dinamica e in costante crescita.
Contratto a tempo indeterminato.
Fascia retributiva prevista compresa tra € 42.000 - € 50.000 di RAL, definita sulla base di criteri oggettivi quali esperienza professionale, livello di autonomia operativa, competenze tecniche e complessità delle attività assegnate.
CST Logistica Trasporti promuove pari opportunità e valorizza la diversità e l’inclusione in tutte le loro forme. Le decisioni di selezione sono basate esclusivamente su competenze, esperienza e potenziale professionale. xysqume La ricerca è rivolta a persone qualificate senza alcuna discriminazione fondata su genere, età, nazionalità, origine etnica, disabilità, orientamento sessuale, convinzioni personali o altre caratteristiche tutelate dalla normativa vigente.