Fatti notare per questo impiego — genera un curriculum e una lettera di presentazione personalizzati in circa un minuto.
Sana Coop Sociale cerca un fisioterapista per presidio socio sanitario (Centro Diurno e Low Care) a Prato. La risorsa si occuperà di interventi volti alla mobilizzazione, educazione al movimento e recupero dell’autonomia funzionale, entro percorsi di cure intermedie.
L'inserimento è subordinato, full-time (38 ore settimanali), livello D2 CCNL Cooperative Sociali, con indennità professionale e maggiorazioni retributive. L’annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme.
Giovani e anziani, donne e uomini, bambini e adulti: ciascuno di noi è impegnato a trovare la propria strada per il benessere, la felicità e l'autorealizzazione.
In Sana creiamo legami perché oggi più di ieri questi obiettivi richiedono la presenza, importante e significativa, dell’altro.
Viviamo in un tempo in cui il terzo settore è chiamato a rispondere a nuovi bisogni e a individuare nuove risorse. In Sana disegniamo percorsi affinché ciascuno possa raggiungere, attraverso la propria strada, la consapevolezza di sé e il controllo sulle proprie scelte, decisioni e azioni.
Si ricerca fisioterapista, per presidio socio sanitario (Centro Diurno e Low Care) sito a Prato.
La risorsa si occuperà di interventi fisioterapici finalizzati alla mobilizzazione e alla movimentazione del paziente, con particolare attenzione all’educazione al movimento e al recupero dell’autonomia funzionale, all’interno di un percorso di cure intermedie, contribuendo in modo attivo al miglioramento della qualità di vita della persona assistita e al suo percorso di recupero.
Entrerà, inoltre, a far parte di un ambiente professionale strutturato, capace di offrire reali opportunità di crescita e sviluppo delle competenze.
Si offre inserimento di tipo subordinato, con monte ore full-time (38 ore settimanali) , dal lunedì al sabato.
Inquadramento con livello D2 del CCNL Cooperative Sociali , indennità professionale e con maggiorazioni retributive secondo il CCNL.
L'annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, in conformità a quanto previsto dal D.Lgs. n. 198/2006, e nel pieno rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs. n. 276/2003, relativo alle pari opportunità in ambito lavorativo.