FARMACISTA

Job Italia Spa; Faenza; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un importante gruppo farmaceutico cerca un farmacista a Faenza (Ravenna) con abilitazione e iscrizione all'albo. Si offre contratto diretto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione. Orario full-time, disponibilità ai turni diurni e notturni. Benefici includono buoni pasto e welfare aziendale.

Servizi

Buoni pasto giornalieri

Welfare aziendale

Competenze

• Abilitazione e iscrizione all'albo dei farmacisti.
• Non necessaria esperienza pregressa.
• Preferibilmente automunito.

Mansioni

• Lavoro come farmacista per un gruppo farmaceutico.
• Disponibilità a lavorare su turni dal lunedì al sabato.

Conoscenze

Abilitazione farmacista

Disponibilità a lavorare su turni

Automunito

Descrizione del lavoro

Overview

JobItalia SpA Agenzia per il lavoro - Aut. Min. Lav. Prot. 13 / I / 0001610 / 03.01 del 05 / 02 / 2010 - Filiale di Firenze, ricerca per conto di importante gruppo farmaceutico :

Ruolo

• FARMACISTA

Il candidato ideale possiede

• abilitazione e iscrizione all'albo dei farmacisti;
• non necessaria esperienza pregressa;
• disponibilità a lavorare su turni diurni;
• preferibilmente automunito

Offerta

Si offre : contratto diretto con l'azienda a tempo determinato con prospettiva di stabilizzazione a tempo indeterminato.

Luogo di lavoro

Faenza (Ravenna)

Orario di lavoro

full-time, dal lunedì alla sabato su turni dalle 8:00 alle 20:00, con disponibilità al turno notturno una volta al mese.

Benefit

• Buoni pasto giornalieri
• Welfare aziendale

CCNL e Retribuzione

CCNL applicato : ASSOFARM

RAL : da valutare in sede di colloquio con la risorsa in base all’esperienza maturata.

Privacy e informativa

L’Informativa privacy completa ex art. 13 Regolamento UE n. 2016 / 679, è reperibile nella sezione "privacy policy" del sito www.jobitalia.net

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03.