Facility Support (f/m/x)

FIEGE Logistics Italia; Nogarole Rocca; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Due mense aziendali gratuite

Bar interno

Zone relax e spazi di coworking

Piattaforma Welfare

Sistema di bonus

Descrizione del lavoro

Un importante gruppo logistico cerca un P&C Talent Specialist per la gestione e manutenzione delle strutture a Nogarole Rocca. La figura collaborerà con il Facility Manager per garantire efficienza operativa e qualità nei servizi logistici. Offriamo un ambiente innovativo con opportunità di crescita interna e numerosi benefit per i dipendenti.

Competenze

• Esperienza pregressa nella gestione delle forniture e servizi.
• Capacità di risolvere problemi legati agli impianti.
• Competenze nel monitoraggio della reportistica.

Mansioni

• Gestire i rapporti con i fornitori per l'approvvigionamento delle risorse.
• Occuparsi della manutenzione delle strutture e dei problemi impiantistici.
• Supportare il Facility Manager nei contratti con le società appaltate.

Conoscenze

Gestione fornitori

Manutenzione delle strutture

Gestione contratti

Monitoraggio delle spedizioni

Descrizione del lavoro

P&C Talent Specialist presso Fiege Logistics | Zalando hub

Siamo alla ricerca di Facility Support, da inserire nel team Facility del nostro plant di Nogarole Rocca. La figura, a diretto riporto del Facility Manager nella gestione e manutenzione delle strutture logistiche, assicura la continuità operativa e l’efficienza dei flussi aziendali.

Il Gruppo Fiege, presente in Italia dal 1980, è specializzato nella gestione di magazzini per il canale e-commerce, offrendo soluzioni innovative ai propri clienti. Siamo il partner logistico scelto da Zalando, che gestisce un centro logistico altamente automatizzato a Nogarole Rocca (VR) su una superficie di 240mila metri quadrati.

• Ambiente innovativo e attento alle persone e alle dinamiche D&I in un magazzino d’avanguardia.
• Cultura della buona leadership.
• Due mense aziendali gratuite con piatti etnici e diete speciali.
• Bar interno all’azienda.
• Zone relax, spazi di coworking e terrazze all’aperto.
• Piattaforma Welfare e convenzioni aziendali ad hoc.
• Benefit come pacco regalo ai nuovi nati, assorbenti gratuiti, corsi di lingua, cultura inclusiva, processi di on-boarding strutturati e progetti speciali.
• Sistema di bonus.
• Diversi permessi retribuiti per: studio, visite mediche, veterinario, figli malati, volontariato

Posizione:

• Tiene i rapporti con i fornitori per la gestione di forniture di beni e servizi e per attività legate all’ambito facility
• Si occupa delle attività di manutenzione delle strutture e di risolvere le problematiche relative agli impianti e alle attrezzature
• Supporta il Facility Manager nella gestione dei contratti e capitolati tecnici con le società appaltate, assicurando che vengano rispettati i tempi, i costi e gli standard di qualità previsti e lo avvisa tempestivamente qualora non fossero rispettati.
• Segue e implementa anagrafiche fornitori
• Inserisce le conferme degli ordini e tiene monitorato le spedizioni e relative consegne, informando i collaboratori coinvolti
• Collabora con i team operativi garantire l’efficienza delle operazioni quotidiane
• Monitora i livelli di inventario legati alla manutenzione, intervenendo in caso di discrepanze o problematiche

Sistemi e reportistica:

• Supervisiona e garantisce la correttezza dei dati inseriti nelle reportistiche dell’area di competenza, monitorando l'affidabilità delle informazioni e l'accuratezza dei report.

Crediamo nella crescita interna: in linea con le policy aziendali, verrà data priorità nel processo di selezione ai candidati interni in possesso dei requisiti.

Per noi le qualifiche contano, indipendentemente dall’età, dal sesso, dalla disabilità, dall’orientamento/identità sessuale nonché dal background sociale, etnico e religioso.

Scopri di più sulla nostra Cultura Fiege: https://www.youtube.com/watch?v=w1UzOLJWg1w

Non vediamo l'ora di ricevere candidature da persone con background diversi. Domande sulle nostre politiche del personale o sulle disabilità gravi? Saremo lieti di rispondere a queste domande all\'indirizzo: