Export Sales Area Manager

Michael Page International Italia S.r.l.; Lombardia; In loco; EUR 120.000 - 180.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Pacchetto retributivo competitivo

Sistema incentivante

Descrizione del lavoro

Michael Page International Italia S.r.l. ricercа un Export Sales Director per guidare lo sviluppo commerciale internazionale e gestire parte del mercato italiano, con attenzione a clienti strategici e partner esteri.

La figura coordination e la leadership richieste si accompagnano a una forte orientazione al risultato, disponibilità a trasferte e una fluente conoscenza dell’inglese (C1) e di una seconda lingua.

Competenze

• Esperienza consolidata in ruoli di responsabilità commerciale internazionale maturata in contesti B2B industriali.
• Conoscenza delle dinamiche export e dei processi logistici.

Mansioni

• Definire e implementare le strategie commerciali sui mercati internazionali e italiani.
• Gestire e sviluppare il portafoglio clienti direzionale, con focus su mercati export e clienti strategici.
• Ricercare nuove opportunità commerciali e canali distributivi.
• Coordinare la rete commerciale estera composta da agenti, distributori e partner locali.
• Gestire trattative complesse e accordi quadro con clienti internazionali.
• Collaborare con Produzione, Pianificazione, Qualità, Logistica e Amministrazione per garantire elevato livello di servizio.
• Analizzare dati di mercato, monitorare performance e predisporre budget, forecast e reportistica.
• Partecipare a fiere internazionali ed incontri con clienti strategici.
• Supportare definizione delle politiche di pricing e posizionamento sui mercati di riferimento.

Conoscenze

Leadership

Negoziazione

Sviluppo mercati

Analisi dati di mercato

Inglese (C1)

Seconda lingua (Fr/Sv)

Conoscenza Incoterms

Disponibilità a trasferte

Strumenti

ERP

Descrizione del lavoro

• Per Primaria Realtà Multinazionale,
• Azienda strutturata settore dei derivati siderurgici

Azienda

Per importante azienda manifatturiera italiana con presenza internazionale e una consolidata rete commerciale nei mercati esteri, ricerchiamo un/una Export Sales Director che avrà la responsabilità di guidare lo sviluppo commerciale internazionale e gestire direttamente una parte del mercato italiano.

Offerta

Principali responsabilità:

• Definire e implementare le strategie commerciali e di sviluppo del business sui mercati internazionali e italiani.
• Gestire e sviluppare il portafoglio clienti direzionale, con particolare focus su clienti strategici e mercati export.
• Ricercare nuove opportunità commerciali, nuovi canali distributivi e nuovi mercati.
• Coordinare e supportare la rete commerciale estera composta da agenti, distributori e partner locali.
• Gestire trattative complesse, negoziazioni commerciali e accordi quadro con clienti internazionali.
• Collaborare con le funzioni Produzione, Pianificazione, Qualità, Logistica e Amministrazione per garantire un elevato livello di servizio al cliente.
• Analizzare i dati di mercato, monitorare le performance commerciali e predisporre budget, forecast e reportistica periodica.
• Partecipare a fiere internazionali, eventi di settore e incontri con clienti strategici.
• Supportare la definizione delle politiche di pricing e delle strategie di posizionamento sui mercati di riferimento

Competenze ed esperienza

• Esperienza consolidata in ruoli di responsabilità commerciale internazionale maturata in contesti B2B industriali.
• Provenienza preferenziale da settori manifatturieri, metallurgici, siderurgici, industriali o contesti caratterizzati da forte esposizione ai mercati export.
• Comprovata esperienza nello sviluppo di mercati internazionali e nella gestione diretta di clienti strategici.
• Ottime capacità di negoziazione, leadership, analisi e orientamento al risultato.
• Conoscenza delle dinamiche export, della contrattualistica internazionale, degli Incoterms e dei principali processi logistici e commerciali.
• Disponibilità a frequenti trasferte nazionali e internazionali.
• Inglese fluente (livello minimo C1), utilizzato quotidianamente in contesti commerciali internazionali.
• Seconda lingua fluente tra francese o tedesco (livello B2/C1).
• Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di una terza lingua.

Completa l'offerta

• Inserimento in un contesto internazionale e dinamico.
• Ruolo strategico con forte autonomia e visibilità all'interno dell'organizzazione.
• Opportunità di contribuire allo sviluppo di mercati globali e alla crescita aziendale.
• Pacchetto retributivo e sistema incentivante commisurati all'esperienza e alle competenze maturate.