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Excel specialist

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Ravenna

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Descrizione del lavoro

Un'azienda manifatturiera cerca un Specialista di Industrializzazione per guidare attività di miglioramento continuo e analisi dei processi. Si richiede un'esperienza di almeno 2 anni in contabilità lavori e controllo di gestione nel settore edilizio o impiantistico. Il contratto iniziale è a tempo determinato di 1 anno, con possibilità di assunzione. La retribuzione sarà commisurata al background professionale e sono previsti benefit aziendali.

Servizi

Welfare aziendale
Pacchetto salute
Altri benefits

Competenze

  • Almeno 2 anni di esperienza in contabilità lavori e controllo di gestione nel settore edilizio o impiantistico.

Mansioni

  • Implementare attività di PDCA in miglioramento continuo.
  • Impostare i processi di fabbricazione.
  • Analizzare processi interni in ottica Lean.
  • Monitorare KPI produttivi.

Conoscenze

Conoscenza dei processi di miglioramento continuo
Contabilità lavori e controllo di gestione
Analisi Lean
Descrizione del lavoro
SPECIALISTA DI INDUSTRIALIZZAZIONE

Responsabilità:

  • Implementazione delle attività di PDCA (tecnologiche e gestionali) in ambito Miglioramento Continuo da problematiche quotidiane e progetti mirati
  • Impostazione dei processi di fabbricazione: identificazione attrezzature, fasi, tempi & metodo
  • 5S & Workplace Analysis
  • Analisi dei processi interni in ottica Lean
  • Implementazione e monitoraggio KPI produttivi
  • Analisi strutturata per la definizione dei layout aziendali e successiva implementazione

Requisiti:

  • Esperienza pregressa di almeno 2 anni in contabilità lavori e controllo di gestione in aziende che operano su commesse (es. settore edilizio/impiantistico)
Modalità di assunzione
  • Contratto diretto con azienda, iniziale tempo determinato di 1 anno con possibilità di assunzione
  • Retribuzione commisurata al background professionale
  • Intestazione welfare aziendale, pacchetto salute e altre benefits
  • Le candidature dovranno essere inviate in Italia; i candidati esteri non saranno considerati

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy.

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