Esperto / a Progettista della Formazione

Consilia; Torino; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di formazione cerca un Esperto / a Progettista della Formazione per progettare programmi formativi in linea con i fabbisogni aziendali. Il candidato ideale ha almeno 2 anni di esperienza nel settore e conoscenze approfondite delle fonti di finanziamento per la formazione. È richiesta una laurea pertinente e soft skills come lavoro di squadra e orientamento agli obiettivi. Contratto a tempo pieno in sede a Roma.

Competenze

• Almeno 2 anni di esperienza nel ruolo di progettazione formativa.
• Competenze nella progettazione di interventi formativi.
• Familiarità con le principali piattaforme di gestione dei piani formativi.

Mansioni

• Progettazione di programmi formativi in linea con i fabbisogni delle imprese.
• Definizione delle metodologie e strumenti di valutazione.
• Analisi dei fabbisogni formativi.

Conoscenze

Conoscenza delle fonti di finanziamento alla formazione

Capacità di scouting e monitoraggio di bandi

Teiche di analisi dei fabbisogni formativi

Conoscenza degli strumenti di valutazione

Conoscenza metodologie didattiche innovative

Familiarità con normativa della formazione

Capacità di lavorare per obiettivi

Ottime capacità relazionali

Formazione

Laurea triennale o specialistica in Scienze dell’Educazione o affini

Descrizione del lavoro

Esperto / a Progettista della Formazione

Cerchiamo un / a professionista esperto / a nella progettazione di programmi e progetti formativi, con particolare riferimento alla formazione finanziata tramite Fondi Interprofessionali (Fondimpresa), FSE e FNC. La risorsa si dovrà occupare dell'ideazione, redazione e sviluppo di piani formativi, analizzando i fabbisogni delle imprese, progettando i percorsi formativi più opportuni in linea con fabbisogni formativi emersi in coerenza con le linee di finanziamento prescelte. Si occuperà, inoltre, di definire le metodologie, gli strumenti e la struttura di valutazione dei percorsi formativi curandone anche la fattibilità tecnica ed economica.

Requisiti richiesti

• titolo di studio : Possesso di titoli accademici coerenti con le tematiche della formazione continua, quali lauree triennali, magistrali o specialistiche in ambiti quali Scienze dell’Educazione, Formazione, Psicologia, Sociologia, Pedagogia, Risorse Umane o affini.
• Esperienza : Almeno 2 anni maturati nel ruolo in società o enti di formazione, con responsabilità dirette nella progettazione di interventi formativi.
• Competenze e conoscenze :
  • Principali fonti di finanziamento alla formazione continua (Fondi Interprofessionali, FNC e FSE)
  • Capacità di scouting e monitoraggio di bandi e opportunità di finanziamento per la formazione continua
  • Teiche di analisi dei Fabbisogni formativi
  • Conoscenza degli strumenti di valutazione e assessment delle competenze
  • Conoscenza delle metodologie didattiche più innovative (formazione esperienziale, blended learning, microlearning, etc.).
  • Familiarità con la normativa della formazione finanziata e con le procedure di gara / Avviso relative ai principali Fondi Interprofessionali, al Fondo Nuove Competenze ed al Fondo Sociale Europeo.
  • Familiarità con le principali piattaforme di gestione dei piani formativi (es. portali regionali, portale Fondimpresa, ecc.)
  • Capacità di lavorare per obiettivi, autonomia operativa e attitudine al problem solving.
• Soft skills : Lavoro di Squadra, Motivazione, orientamento agli obiettivi e all’innovazione, proattività e ottime capacità relazionali e comunicative.

Sede di lavoro : Roma

Contratto di lavoro : Tempo pieno