Una candidatura apposita per questa offerta — un curriculum e una lettera di presentazione personalizzati, perfettamente in linea con l'annuncio.
Lavoropiù SpA, Filiale di Modena, cerca una figura per migliorare i processi aziendali dall'analisi alla formazione post go-live nell'ambito automotive.
Responsabilità: mappare e reingegnerizzare processi, gestire ERP Panthera, coordinare progetti di digitalizzazione e definire KPI e dashboard BI.
Requisiti: laurea in Ingegneria Gestionale e 4–5 anni di esperienza; conoscenza di processi manufacturing, supply chain, logistica o finance.
Lavoropiù, Filiale di Modena, ricerca per consolidata realtà del settore automotive
La risorsa si occuperà si supportare e migliorare i processi aziendali partendo dalla raccolta dei requisiti fino all'implementazione, formazione utenti al supporto post go-live.
In particolare:
Si offre inserimento diretto a tempo indeterminato con un budget massimo compreso tra 40-50K, la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea
con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di
trasparenza retributiva.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del