Elettromeccanico Reparto Scelta

Adecco (Italy); Modena; On-site; EUR 23,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

rimborso chilometrico

buoni pasto

Job summary

Adecco Italia SpA, filiale di Mirandola, cerca per azienda ceramica di Finale Emilia un manutentore elettromeccanico. La risorsa si occuperà di manutenzioni delle macchine automatiche, garantendone il corretto funzionamento e monitorando l’andamento delle automazioni.

Si richiede esperienza pregressa di 1–2 anni in contesti simili e diploma tecnico. Retribuzione: 2254 euro lordi mensili, CCNL Ceramica Industria, livello D3. Rimborso chilometrico e buoni pasto sono inclusi.

Qualifications

• Esperienza di almeno 1–2 anni in contesti simili.
• Titolo di studio tecnico richiesto.

Responsibilities

• Monitorare l’andamento delle automazioni.
• Intervenire in caso di guasti.
• Effettuare manutenzioni preventive e su intervento singolo.

Skills

Esperienza 1-2 anni

Titolo tecnico

Education

Diploma tecnico

Job description

Profilo

AdeccoItalia SpA, filiale di Mirandola, sta cercando per azienda ceramica di FinaleEmilia:

Responsabilità

La figura verrà inserita all’interno del reparto di scelta esi occuperà di manutenzioni delle macchine automatiche, garantendone ilcorretto funzionamento e nello specifico si occuperà principalmente di:

• monitoraggio dell’andamento delle automazioni
• sistemazione in caso di guasti
• manutenzioni preventive e su singolo intervento

Skill e Professionalità

• Pregressaesperienza di almeno 1/2 anni in contesti simili
• Titolo di studio tecnico

Informazioni retributive

Retribuzione: 2254 euro lordi

CCNL: Ceramica Industria

Livello: D3

Qualifica: Manutentore elettromeccanico

Benefit

rimborso chilometrico, buoni pasto

Informazioni Aggiuntive

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).