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Un'importante azienda nel settore elettrico in Umbria cerca ELETTRICISTA SENIOR O JUNIOR per installazione e manutenzione di impianti elettrici civili e industriali. Offriamo contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. È richiesta qualifica elettrica, conoscenza della lingua italiana e disponibilità a trasferte. Lavoro full-time con orari flessibili, inclusi mezzi aziendali e buoni pasto.
Descrizione azienda Openjobmetis ricerca e seleziona per un'importante azienda operante nel settore delle manutenzioni e installazioni di impianti elettrici civili e industriali. ELETTRICISTA SENIOR O JUNIOR
La persona selezionata sarà inserita in un team dinamico e si occuperà principalmente di installazione, manutenzione e riparazione di impianti elettrici in ambito civile e industriale. Avrà la possibilità di lavorare su impianti di diversa tipologia, in un contesto stimolante e in continua evoluzione.
Cosa offriamo: contratto iniziale a tempo determinato, con possibilità di proroga e concreta possibilità di successiva assunzione diretta a tempo indeterminato. Inquadramento secondo CCNL Metalmeccanica Industria, livello da concordare in base all'esperienza del candidato.
Full time, dal lunedì al venerdì, con possibilità di orari flessibili in base alle esigenze aziendali.
Entrare a far parte di questa azienda significa inserirsi in un contesto professionale dinamico e in continua crescita, dove è possibile sviluppare competenze tecniche all'avanguardia e fare carriera. Se hai una forte motivazione e desideri crescere in un ambiente giovane e innovativo, questa è l'opportunità che fa per te!
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.