Trasforma questa candidatura in un colloquio — un curriculum e una lettera di presentazione creati in base a ciò questo datore di lavoro sta cercando.
ADHR GROUP sta selezionando un tecnico elettrico per clienti specializzati in impianti elettrici civili e industriali. La risorsa opererà presso cantieri della provincia di Monza e Brianza, occupandosi di installazione e manutenzione degli impianti, principalmente in ambito civile.
Si richiede titolo di studio in ambito elettrico e esperienza pregressa nella mansione. L'opportunità prevede sede Vimercate (MB), orario 08:00-17:00 dal lunedì al venerdì, assunzione a tempo indeterminato con CCNL
Per azienda cliente specializzata nella fornitura e nella manutenzione di impianti elettrici a uso civile e industriale, stiamo selezionando un:
Recandoti presso i cantieri della provincia di Monza e Brianza ti occuperai dell’installazione e della manutenzione degli impianti, prevalentemente in ambito civile.
In particolare, ti occuperai di posare le canaline e i cavi per permettere l’installazione degli impianti. Inoltre, eseguirai attività di manutenzione su guasto in ambito civile (sostituzione interruttori, collegamento dei circuiti elettrici.)
Si parte dalla sede e ci si reca presso i cantieri in giornata.
Sei la persona ideale se hai un titolo di studio in ambito elettrico e se hai maturato esperienza pregressa, anche breve, nella medesima mansione.
Saranno valutate candidature di ogni livello di seniority.
Sede di lavoro: Vimercate (MB)
Orario di lavoro: su giornata, dalle 08.00 alle 17.00 dal lunedì al venerdì.
L’azienda offre inserimento diretto a tempo indeterminato con il CCNL Metalmeccanico. La RAL sarà commisurata all’esperienza, budget massimo previsto intorno ai 40.000€ annui + ticket + indennità di reperibilità di 55€ al giorno + maggiorazione.
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018.