Disegnatore Meccanico Junior

Gi Group (United Kingdom); Anzola dell'Emilia; On-site; EUR 25,000 - 28,000; Full time

Job summary

Gi Pro Mechanics 4.0 cerca un tecnico/meccanico per l’ufficio tecnico con ruolo operativo di reverse engineering: misurazione dei componenti, ricostruzione CAD 3D e messa in tavola. Si richiede diploma in ambito meccanico e forte conoscenza del disegno.

Si valutano profili junior con solide basi e possibilità di crescita tramite formazione, orario dal lunedì al venerdì 8:00–17:00, contratto iniziale di somministrazione di 6 mesi con possibilità di assunzione Diretta.

Qualifications

• Diploma in ambito meccanico richiesto.
• Ottima conoscenza del disegno meccanico (lettura tavole e quote).
• Conoscenza di Solid Edge (CAD 3D).
• Dimestichezza con strumenti di misura (calibro, micrometro, comparatore) per rilievi e inserimento quote/tolleranze.
• Preferibile anche breve esperienza in ufficio tecnico o ambito affine; possibilità di crescita tramite formazione.

Responsibilities

• Disegno e aggiornamento di disegni meccanici con Solid Edge (CAD 3D).
• Misurazioni di componenti con strumenti di misura e inserimento dati nel disegno.
• Supporto alle attività di reverse engineering e ricostruzione di disegni.
• Collaborazione con ufficio tecnico e produzione per allineare disegni e richieste.

Skills

Disegno meccanico

Lettura tavole e quote

Misurazioni componenti

Education

Diploma in ambito meccanico

Tools

Solid Edge

Calibro

Micrometro

Comparatore

Job description

Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per azienda cliente del settore metalmeccanico, nella lavorazioni e produzione di componenti metallici selezioniamo:

La figura entrerà a far parte dell’ufficio tecnico con un ruolo operativo di reverse engineering: misurazione dei componenti, ricostruzione a CAD 3D e messa in tavola 2D.

Di cosa ti dovrai occupare?

• Disegno e aggiornamento di disegni meccanici con Solid Edge (CAD 3D).
• Misurazioni di componenti con strumenti base e inserimento dei dati nel disegno.
• Supporto ad attività di reverse engineering (ricostruzione di disegni da componenti esistenti).
• Collaborazione con ufficio tecnico e produzione per allineare disegni e richieste.

Hai queste competenze e caratteristiche?

• Diploma in ambito meccanico
• Ottima conoscenza del disegno meccanico (lettura tavole, quote).
• Conoscenza di Solid Edge (CAD 3D).
• Dimestichezza con strumenti di misura (es. calibro, micrometro, comparatore) per rilievi dimensionali e inserimento quote/tolleranze in tavola
• Plus molto gradito: una breve esperienza, anche di stage, in ufficio tecnico o ambito affine

Saranno valutati anche profili junior senza esperienza, purché con solide basi di disegno tecnico e misurazione; l’azienda valuta in base a preparazione e potenziale, mantenendo una logica di crescita attraverso formazione sul ruolo.

Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 8.00 alle 17.00

Offerta Contrattuale: inserimento iniziale con contratto di somministrazione di 6 mesi, orientato ad un inserimento diretto in azienda.

CCNL applicato: Metalmeccanico

La retribuzione prevista è compresa tra € 25.000 e € 28.000 lordi annui, definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.

Luogo di lavoro: Anzola dell'Emilia (BO)

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati