Disegnatore meccanico

Areajob Spa; Marano sul Panaro; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro cerca un Mec. Disegnatore per la realizzazione di disegni tecnici 2D e 3D tramite software CAD, con diploma in ambito meccanico e buona conoscenza del disegno tecnico. La posizione prevede anche il supporto nella risoluzione di problematiche tecniche e la collaborazione con vari reparti. È richiesta precisione e capacità di lavorare in team. Offerta full time in Marano sul Panaro.

Competenze

• Buona conoscenza del disegno tecnico e delle tolleranze meccaniche.
• Esperienza pregressa nel ruolo (anche minima per profili junior).
• Capacità di lavorare in team, precisione e orientamento al risultato.

Mansioni

• Realizzazione di disegni tecnici 2D e 3D tramite software CAD.
• Sviluppo e modifica di assiemi e particolari meccanici secondo specifiche tecniche.
• Gestione e aggiornamento della documentazione tecnica.

Conoscenze

Disegno tecnico

Conoscenza software CAD 2D/3D

Lavoro in team

Formazione

Diploma tecnico o laurea in ambito meccanico

Strumenti

SolidWorks

Inventor

AutoCAD

Descrizione del lavoro

Data ultimo aggiornamento: 08/12/2025 2026-03-08

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Mec. Disegnatore (Areajob Spa – Valsamoggia)

RESPONSABILITÀ:

• Realizzazione di disegni tecnici 2D e 3D tramite software CAD (es. SolidWorks, Inventor, AutoCAD)
• Sviluppo e modifica di assiemi e particolari meccanici secondo specifiche tecniche
• Gestione e aggiornamento della documentazione tecnica
• Collaborazione con il reparto produzione e l'ufficio acquisti per l'industrializzazione dei prodotti
• Supporto nella risoluzione di problematiche tecniche in fase di produzione

REQUISITI:

• Diploma tecnico o laurea in ambito meccanico
• Esperienza pregressa nel ruolo (anche minima per profili junior)
• Buona conoscenza del disegno tecnico e delle tolleranze meccaniche
• Conoscenza di almeno un software CAD 2D/3D
• Capacità di lavorare in team, precisione e orientamento al risultato

Altre informazioni:

• Contratto e livello di inserimento saranno discussi in sede di colloquio per inserimento diretto in azienda.
• Orario giornaliero full time.
• Luogo di lavoro: Marano sul Panaro (MO).
• Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77.
• Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08#030

Medical Advisor – Medica Estetica (multinazionale – Milano)

Missione del ruolo:

• Rafforzare la funzione Medical Affairs in area estetica con focus su formazione scientifica, medical information, gestione della MAX e-learning platform e supporto medico‑scientifico a KOL e team interni.
• La risorsa potrà sostituire il Medical Affairs Manager in alcuni contesti formativi/presentazioni e condurre face‑to‑face con HCP.

Responsabilità principali:

• Formazione & presentazioni – Preparare ed erogare presentazioni scientifiche per induction interni, Learning Mondays, affiancamenti in eventi formativi svolti in sede o sul territorio.
• Supportare speaker e KOL nella creazione e ideazione di presentazioni finalizzate a training, eventi e letture congressuali.
• Co‑progettare moduli formativi (slide, handout, checklist).
• Gestire il processo di Medical Information: triage, ricerca bibliografica, redazione di risposte standard/personalizzate, uso di template esistenti e creazione di nuovi contenuti attingendo a materiale Global/EMEA e con supporto AI.
• Garantire i tempi: ideale 1 giorno, standard ≤3 giorni con tracciamento delle richieste.
• Curare contenuti, upload, user journey, micro‑learning e aggiornamenti della MAX e‑learning platform; coordinarsi con Brand Manager per priorità editoriali e gestione operativa della piattaforma.
• Supportare mappatura/profilazione KOL, briefing scientifici, preparazione agenda e incontri face‑to‑face (mid‑tier) con raccolta medical insights.
• Collaborare con Marketing/Sales/Medical Coordinator su eventi e materiali; gestire inventario del MAX Studio (ambulatorio); assicurare compliance a normativa, codici promozionali/non‑promozionali, device vigilanza/farmacovigilanza.

Requisiti:

• Laurea magistrale in discipline scientifiche (Medicina, Farmacia, CTF, odontoiatria, biotecnologie del farmaco o affini).
• 1‑3 anni di esperienza in Medical Affairs e/o in Medicina Estetica.
• Preferenza: figure con esperienza concreta in Medicina Estetica (anche in ruoli diversi dal Medical Advisor) dotati di forte rigore scientifico e ottime doti di public speaking.
• Inglese B2/C1; presentazione e comunicazione eccellenti (public speaking, semplificazione di concetti complessi).
• AI literacy di base (uso di strumenti AI per triage letteratura, bozza slide, sintesi dati e drafting medical information in conformità a policy interna).
• Ottima padronanza Microsoft Office (PowerPoint avanzato; Excel base per analisi; Word).
• Conoscenza di base di studi clinici e pubblicazioni scientifiche (study design, bias, endpoint).
• Attitudine collaborativa, ownership, buona gestione del tempo; disponibilità a trasferte, indicativamente 5‑10% del tempo.
• Mindset orientato alla propositività, proattività e alla crescita personale e professionale.

Opportunità:

• CCNL chimico‑farmaceutico a tempo indeterminato.
• Retribuzione commisurata all’esperienza.
• Opportunità di crescita professionale in un’azienda leader nella medicina estetica.
• Ambiente stimolante e focalizzato sull’innovazione.

Addetta Amministrativa – Rottamazione Autoveicoli (Good People Agenzia per il Lavoro)

Ruolo:

• Gestione dell’attività delle vendite online, delle spedizioni, del back office cliente e dell’ottimizzazione dei costi aziendali.
• Requisiti: competenze hardware e software; inglese fluente.
• Offerta rivolta a candidati ambosessi; D.lgs. 198/2006, 296/2003, 101/2018, Reg. UE 679/2016.
• Discriminazioni vietate (sesso, razza, colore della pelle, origine etnica, caratteristiche genetiche, lingua, religione, opinioni politiche, appartenenza a minoranza nazionale, patrimonio, nascita, disabilità, età, orientamento sessuale).

Store Manager – Abbigliamento (ATOA SRL – Setimo Torinese)

Responsabilità:

• Applica le tecniche di fidelizzazione del cliente per rendere il rapporto proficuo e duraturo.
• Condivide e promuove la mission dell'azienda; rappresenta al meglio all'interno del store.
• Monitora il conto economico dello store o gruppo di store; propone interventi correttivi.
• Conduce analisi di prodotto; propone iniziative di visual in base alla conoscenza dell'utenza del negozio.
• Analizza e monitora flussi in entrata e in uscita dello stock; organizzando carico e scarico merci e controllando DDT.
• Riorganizza il magazzino e gli spazi di vendita; supervisiona il trasferimento della merce presso altri store o al magazzino centrale.
• Coordina, gestisce, motiva e organizza il personale dello store o gruppo di store.
• Si occupa della formazione tecnica e di vendita/prodotto degli Assistant Store Manager e Sales Assistant.
• Invia in approvazione al Area Manager piano ferie annuale e piano orario mensile del personale.
• Elabora e approva i turni di lavoro per il personale.
• Svolge colloqui di selezione per Sales Assistant.

Requisiti richiesti:

• Esperienza di almeno 3 anni nel settore retail e 1 anno nel ruolo di Store Manager.
• Esperienza nella negoziazione commerciale e tecniche di vendita.
• Automunito.
• Forte orientamento al cliente e al risultato; ottime capacità relazionali e comunicative.
• Propensione alla gestione di team e alla leadership.

Offerta:

• Contratto in somministrazione a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione.
• Retribuzione da discutere direttamente con l'azienda.
• Luogo di lavoro: Setimo Torinese.
• Orario di lavoro: Full time.
• Dato personale trattato per finalità di selezione, in rispetto del D.lgs. 196/2003 e Regolamento UE 2016/679.
• Offerta rivolta ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.

Magazziniere – Utensiliere (Ali Spa – Brescia)

Ruolo:

• Gestione del magazzino: stoccaggio di utensili e materiali tecnici; gestione entrata e uscita; preparazione degli ordini.
• Inventario e controllo: monitoraggio scorte, verifica giacenze, gestione inventari periodici.
• Movimentazione: utilizzo di carrello elevatore per spostare e posizionare materiali.
• Approvvigionamento: supporto nelle attività di riordino utensili e ricambi.
• Documentazione: emissione e registrazione documenti di carico/scarico tramite software gestionali.
• Supporto tecnico: collaborazione con reparti produzione e officina per fornire strumenti corretti.

Orario:

• Giornata; richiesta flessibilità oraria.

Retribuzione:

• 28K‑35K RAL.

Offerta rivolta a candidati ambosessi, a persone di tutte le età e nazionalità (L.903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03).

Addetto/a Manutenzione – Impianti (Direzione Lavoro Group Spa – Provincia di Asti)

Ruolo:

• Gestione operativa delle squadre tecniche impegnate sul territorio del Piemonte; pianificazione interventi manutentivi ordinari e straordinari.
• Coordinare squadre di elettricisti, tecnici meccanici, operatori di officina.
• Garantire l’esecuzione corretta delle attività in rispetto di tempi e qualità standard.
• Gestire comunicazione con clienti, subappaltatori e uffici interni.
• Utilizzare software di gestione e strumenti Office Automation per pianificazione operativa.

Requisiti richiesti:

• Diploma tecnico o laurea in ingegneria.
• Buone capacità organizzative e relazionali.
• Esperienza, anche breve, nella gestione di attività operative di manutenzione.
• Conoscenza di software di pianificazione e pacchetto Office.
• Gradita esperienza nel settore facility o manutenzione multiservizio.

Luogo di lavoro:

• Provincia di Asti.

Orario:

• Full time.

Contratto e retribuzione da discutere in sede di colloquio.